компания "modesco" привет! мы - команда modesco, развивающая несколько интернет-сервисов. два из них связаны с рынком телеграм. проекты помогают анализировать телеграм-каналы - видеть растущие, новые и популярные, оценивать эффективность площадок для потенциальной покупки рекламы, проводить детальное исследование каналов в русскоязычном сегменте, а также глубже изучать свою аудиторию и защищать её от ботов. наш стек: - php 7.4, пакеты symfony, немного golang, бот на python.- базы mariadb общим размером более 3тб.- облачное хранилище данных около 40тб.- clickhouse, rabbitmq, redis, manticore search для полнотекстового поиска.- telegram-боты, парсеры и асинхронные расчёты. мы ищем крутого техлида для того, чтобы построить сильную и сбалансированную команду разработки и вывести продукт в лидеры ранка. у нас много планов и мы будем рады, если ты поможешь их реализовать! какие задачи предстоит решать? 1) отвечать за техническое развитие сервиса, его тестируемость и масштабируемость: проектировать архитектуру кода, выбирать подходы/паттерны, проводить аудит текущей архитектуры. проводить техническую экспертизу и принимать инфраструктурные решения, выбирать технологии и инструменты для разработки, окружения, управления и мониторинга серверов и пр. повышать отказоустойчивость работы сервиса 2) отвечать за качество кода: развивать и внедрять общекомандные техпроцессы и стандарты. самостоятельно писать код и делать code review, когда в этом есть необходимость. 3) работать с командой: принимать участие в построении команды (отсматривать резюме кандидатов, проводить собеседования, онбордить новичков). руководить командой, состоящей из fullstack/backend/frontend разработчиков, тестировщика, девопс-инженера. совместно с менеджером проекта строить процессы, позволяющие комфортно и эффективно решать задачи разработки. организовывать обмен опытом внутри команды, делиться знаниями с разработчиками и смежными проектами, при желании представлять проект на внешних it-мероприятиях. что мы хотим видеть от кандидатов? наличие экспертных знаний в текущем стеке проекта. опыт работы senior/lead fullstack разработчиком в продуктовой команде не менее 3 лет, опыт руководства или менторства младших коллег не менее 2 лет. широкий технический кругозор (знание других языков программирования, инфраструктурных решений, бэкграунд в системном администрировании и devops). глубокие знания реляционных субд. опыт проектирования веб-приложений, знание принципов и методологий проектирования: solid, kiss, dry, yagni, ddd и проч. понимание особенностей работы высоконагруженных систем. умение проводить оценку технических решений и внедрять новые инструменты и технологии. стремление делать качественный продукт. желание развивать свои технические скиллы и реализовывать их на практике. что мы предлагаем? обсуждаемую заработную плату - все зависит от твоих скиллов, мы готовы двигаться. круто, если сразу обозначишь свои ожидания по доходу. возможность поработать с продуктом на одном из самых быстро развивающихся рынков - рынке телеграм-каналов. оформление по тк рф с первого дня работы (отпуска, оплата больничного и пр.). комфортный офис (5 мин от м. смоленская) или гибрид на выбор. график работы 5/2, фуллтайм, гибкое начало рабочего дня - с 8-11 часов. небольшая команда, отсутствие бюрократии и возможность напрямую влиять на будущее проекта. корпоративные бонусы: 50% компенсация внешнего обучения (профессиональные курсы и конференции, английский язык), компенсация сессий с психологом, бонус за спорт, sick days.плюшки и кофе в офисе по умолчанию.
Адрес
Москва