Менеджер по персоналу (территория парка Северное Шереметьево)

компания "идс боржоми" задачи: 1. обеспечение потребности в квалифицированных и профессиональных сотрудниках. изучение состояния рынка труда, уровень заработной платы, социальные программы в различных организациях для выработки концепции подбора персонала. определение источников поиска кадров. отбор соискателей, соответствующих требованиям компании. направление кандидатам предложения о работе и организация мероприятий для оформления приема кандидата на работу. 2. ведение статистики. обеспечение, создание и поддержание в актуальном состоянии базы данных вакансий и свободных рабочих мест. организация и проведение выходное интервью с увольняющимися работниками 3.адаптация персонала. проведение welcom тренинга для вновь принятых сотрудников, проведение экскурсии по офису, знакомство с компанией, подготовка номинаций о и информирование о новых сотрудниках. 4. проекты: участие в проектах развития сотрудников, кадровый резерв; совершенствование hr процессов в компании боржоми; нам важно: знание технологий поиска кандидатов с использованием информационных систем; желателен опыт подбора производственного персонала, а также опыт работы в крупных торговых сетях. существенным преимуществом будет наличие опыта с массовым подбором персонала технологии проведения интервью методики проведения тестирования, собеседования; основы организации кадрового делопроизводства; умение давать обратную связь заказчику и говорить о свей позиции; знание алгоритма проведения интервью; работа на результат в команде; гибкость в рабочих процессах; условия: крупный развивающийся бренд; д. глазово, территория северное шереметьево. для сотрудников организован корпоративный транспорт оформление в соответствии с тк рф; график работы: 5/2; оклад обсуждается по опыту работы + kpi дмс включая стоматологию после испытательного срока; корпоративные скидки на услуги и продукцию других компаний; скидка на продукцию компании в mywatershop;