Главный специалист Группы оценки и работы с кадровым резервом

компания "трубная металлургическая компания" обязанности: проведение оценки различных категорий сотрудников при формировании кадрового резерва, внутреннем подборе, подготовка отчетов; формирование кадрового резерва холдинга; участие в разработке оценочных инструментов, профессиональных тестов; работа с управленческим резервом: предоставление развивающей обратной связи, формирование ипр, реализация развивающих мероприятий; участие в проекте автоматизации процессов подбора, оценки, аттестации и адаптации персонала. требования: высшее образование (менеджмент, управление персоналом, психология); опыт работы в сфере управления персоналом от 3 лет по направлению подбор, оценка персонала, кадровый резерв; опыт проведения оценки и работы с управленческим персоналом, навыки предоставления обратной связи; владение инструментами и методами оценки, в т.ч. ассессмент центр, интервью по компетенциям обязательно; опыт работы на производственном предприятии является преимуществом; уверенное владение пк: word, excel, power point; высокий уровень аналитических способностей, ответственность, внимательность к деталям, умение работать в режиме многозадачности с большим объемом информации, отличные навыки работы с людьми разного типа; готовность к командировкам. условия: работа в крупной, стабильной компании; оформление по тк рф; график работы: 9:00-18:00; бесплатное обучение по программам корпоративного университета тмк2u; отличный соц.пакет, включающий дмс, компенсацию питания, корпоративный фитнес, полностью или частично оплачиваемые путевки в санатории сочи, архыза для сотрудников и их семей; заработная плата полностью "белая".