компания "федеральная сеть баров" задачи основной деятельности в рамках должности: подбор сотрудников в компанию на должности тоp и middle-менеджмент: размещать вакансии компании на ресурсах подбора, используя описание вакансий, составленное на основе заявок на подбор, профилей должностей и информации от заказчика обеспечивать необходимое количество откликов для закрытия вакансии в срок, подбирая оптимальные ресурсы подбора для размещения вакансий своевременно обрабатывать отклики на ресурсах подбора отбирать кандидатов и передавать подходящих заказчику, проводя первичный отбор с помощью телефонного интервью/собеседования или иного действия необходимого для отбора и согласованного с заказчиком вести полную коммуникацию с заказчиками/руководителями, ориентируясь на стандарты компании и получение оптимального результата по закрытию вакансий своевременно и в надлежащей форме подготавливать отчетность и статистики организовывать деятельность в рамках функционала в соответствии с регламентами компании и должностными инструкциями условия: работа в крупной федеральной сети баров достойное конкурентное вознаграждение возможность воплотить самые смелые идеи и планы в нашей сети - мы провокаторы!
Адрес
Санкт-Петербург