Начальник Отдела трейд маркетинга и маркетинговых коммуникаций

компания "lunev-group" компания – это ведущий производитель и дистрибьютор эргономичных офисных кресел в россии и снг. компания экспортирует продукцию в более 45 стран мира: германия, франция, италия, швейцария и др. наша миссия - сделать жизнь каждого на земле успешнее и здоровее. мощность производства (г. уфа) составляет 100 000 кресел в месяц. работает более 1000 сотрудников. имеются свои торговые дома в москве, санкт-петербурге, краснодаре, крыму, уфе. рентабельность выше среднего по рынку. в настоящее время, в связи с переходом на новую модель управления, ищем начальника отдела трейд маркетинга и маркетинговых коммуникаций. основные направления деятельности: ● разработка, координация реализации и контроль исполнения стратегии продвижения продукта в on и off line каналах● разработка, координация реализации мероприятий по продвижению продукта как для клиентов, так и для конечных потребителей в on и off line каналах● разработка, координация реализации индивидуальных маркетинговых планов продвижения в топ клиентах on и off line● оценка эффективности маркетинговых мероприятий● контроль эффективного использования маркетингового бюджета в топ клиентах on и off line● коммуникация с конечным потребителем через atl - инструменты (тв, наружная реклама, пресса, радио, реклама на транспорте)● коммуникация с конечным потребителем в торговых точках через posm и оборудование● разработка и контроль реализации стандартов мерчандайзинга● координация работы мерчандайзеров● организация мероприятий для клиентов, партнёров, профильных выставок. требования: принятие целей и ценностей компании; активность и инициативность; стремление добиваться результатов, системность, стрессоустойчивость; опыт работы от 3-х лет на большинстве мест работы, в fmcg, на b2c рынках; любовь к цифрам, анализу, умение измерять эффективность проводимых мероприятий; готовность не только ставить задачи сотрудникам, но и работать "руками"; готовность работать в команде и эффективно коммуницировать со смежными подразделениями. готовность не только аргументированно отстаивать свою позицию, но и принять в работу согласованное решение, даже если оно не совпадает с личным мнением; быть готовым представить пример успешного проекта, а также рекомендации с предыдущих мест работы; высшее образование; знание английского языка, как преимущество. условия: заработная плата состоит из оклада + %%. ограничения по максимальной заработной плате отсутствуют! надежная репутация компании оформление в соответствии с трудовым кодексом корпоративное обучение специфике нашей отрасли оплата транспортных расходов при служебных поездках, корпоративная сотовая связь. как у руководителя высокого уровня, на данной позиции рабочий день ненормированный у нас дружный коллектив, профессиональные наставники удобный офис москва – сити реальные перспективы карьерного роста, так как сейчас компания находится в стадии стремительного роста чай, кофе и конфеты для сотрудников в сопроводительном письме просьба указывать: - какое место в оргструктуре компании занимало ваше подразделение, должность непосредственного руководителя, и наличие смежных подразделений/ функций маркетинга - какие методики измерения эффективности маркетинговых мероприятий применяли. - за маркетинг сопровождение каких каналов продаж отвечали. отклики без сопроводительного письма, к сожалению, не могут быть приняты в работу.