компания "азия цемент" рассматриваем специалистов с разным уровнем профессиональных навыков в области технологии производства цемента - от выпускника университета до уровня директора по качеству. обязательное условие: образование по специальности "химическая технология тугоплавких неметаллических и силикатных материалов". условия оплаты и позиция должности обсуждается с каждым соискателем индивидуально. обязанности: контроль качественных показателей сырья, добавок и производимой продукции. контроль процессов производства цемента. модернизация технологических процессов. составление статистических актов для анализа работы технологического оборудования (расход сырья и материалов, топлива, часовой производительности). анализ работы оборудования и пути снижения тэр и себестоимости продукции. разработка программы по оптимизации и улучшению качества продукции. требования: необходимо знать: нормативные и методические материалы по технологической подготовке производства; технологию производства продукции предприятия; системы и методы проектирования; перспективы технического развития отрасли и предприятия; порядок аттестации качества промышленной продукции. условия: предоставляется комфортабельное жилье в р.п. сура в жилом комплексе "цементник: благоустроенные квартиры с индивидуальным отоплением в многоквартирных домах. квартиры, оборудованные всем необходимым – хорошая внутренняя отделка, мебель, бытовая техника. для работников предусмотрены выгодные условия размещения и проживания в корпоративном жилье на условиях аренды: 1-комнатная квартира - 500 рублей в месяц, 2-комнатная квартира - 700 рублей в месяц, 3-комнатная квартира -1000 рублей в месяц. в поселке сура есть детский сад и общеобразовательная школа. в школе работают кружки по английскому языку, по основам программирования, по вокалу и игре на гитаре, а так же спортивные секции по самбо, волейболу, легкой атлетике и футболу. все кружки совершенно бесплатны и оснащены всем необходимым оборудованием. мы предлагаем: достойную оплату труда. интересные бонусы. в компании предусмотрена дополнительная мотивации в виде - ежемесячной премии, единовременной премии, премии за выслугу лет и премии по итогам года, премия за рационализаторские предложения. соблюдение всех норм трудового законодательства. служебный транспорт, компенсация гсм. социальную поддержку. социальная политика компании направлена на обеспечение благоприятных условий для жизни и работы. страхование. все работники компании застрахованы от несчастных случаев и болезней 24 часа в сутки. безопасные условия труда. рабочие места на производстве созданы с учетом требований охраны труда. работники обеспечиваются сертифицированными средствами индивидуальной защиты. проводится первичный и периодический медицинский осмотр за счет работодателя.
Адрес
Пенза