Старший специалист адмистративно- хозяйственного отдела (Закупки SAP)

компания "гринатом" обязанности: участие в переговорах с заказчиками, организациями, оказывающими услуги (в рамках ахд), представлении интересов управления на переговорах, деловых встречах, совещаниях. решение текущих вопросов с контрагентами/организациями, оказывающие услуги/клиентами. оценка вариантов развития событий, выработка альтернативных решений, сопровождение и контроль процессов связанных с оказанием услуг и т.д. взаимодействие с коллегами и контрагентами по заключенным (заключаемым) административно-хозяйственным договорам. выстраивание долгосрочных, взаимовыгодных отношений с контрагентами/клиентами. разработка документов – ведение и составление договоров различного профиля, в т.ч. аренда, оказание услуг и т.д. разработка новых проектов договоров, тз, писем, приказов и т.д. оценка рисков. решение и урегулирование спорных вопросов в рамках заключенных договоров аренды и оказания услуг. предварительный анализ ситуации и причинно-следственных связей, проведение оперативных мероприятий для их решения, разработка новых процедур. подготовка и оформление необходимых документов для заключения договоров ахд. организация подготовки, согласования и заключения соглашений, договоров, контрактов и других документов; работа в информационных системах. проведение закупочных процедур (полный цикл - от разработки технического задания, составления необходимого пакета документации до согласования и подписания договора); осуществление ввода и согласования позиций планируемых закупочных процедур в sap srm, осуществление корректировок гпз организация закупочной деятельности с соблюдением еосз и локальных нормативных актов; сопровождение договоров: контроль исполнения договоров на оказание услуг в sap erp, закрытие договоров, публикация документов исполнения по заключенным договорам требования: ответственность, умение работать в команде, коммуникабельность, внимательность опыт работы от 1-3 года. условия: оформление полностью по тк рф; расширенный социальный пакет: система ежегодных премий, полный пакет дмс, обучение, система материальной помощи и доп. оплачиваемых отпусков.