Заместитель главного бухгалтера (участок заработной платы)

компания "брусника" о компании брусника — российская девелоперская компания. специализируется на строительстве жилья высокого качества и комплексном развитии городских территорий. основана в 2004 году. штаб-квартира находится в екатеринбурге. портфель проектов компании диверсифицирован по четырём периметрам, в которые входят крупные города урала и сибири, москва и московская область. компания возглавляет рейтинг единого ресурса застройщиков по потребительским качествам проектов, обладает первым на российском рынке жилья эко-сертификатом breeam уровня excellent и признана инновационно-стимулирующим застройщиком страны. объём текущего строительства — 1,8 млн кв. метров. суть работы брусника ищет опытного бухгалтера на участок расчета заработной платы, важно владеть навыком расчета и начисления заработной платы с различной системой оплаты труда и знать особенности формирования отчетности по зарплате во внебюджетные фонды и ифнс. про подход бизнес-идея брусники основана на желании изменить жизнь к лучшему, предлагая демократичное жильё нового качества, простоту и надёжность покупки, комфорт и функциональность проживания. мы понимаем девелопмент как постоянный процесс преобразования города и пространства, в котором живут люди. для компании важны детали, которые могут сделать жизнь лучше. для сотрудников брусники это ежедневный добросовестный труд. деятельность компании охватывает все важные этапы при проектировании и строительстве дома, а также повседневной эксплуатации после окончания строительства. результат компании на рынке — это работа команды толковых и неравнодушных людей, которые дополняют друг друга в развитии ремёсел и инженерного дела, следуют профессиональным правилам и ежедневно улучшают продукт. что нужно высшее образование в сфере бухгалтерского учета или экономики; опыт работы от двух лет на участке расчета заработной платы, в том числе иностранным гражданам (преимуществом будет окладно-сдельная система оплаты труда); знания и практические навыки в следующих операциях: расчет и начисление заработной платы (400 чел.) с различной системой оплаты труда, начисление премий, доплата за совмещение, оплата сверхурочных, праздничных; умение работать в режиме многозадачности. что делать ведение учета заработной платы в платформах 1с: зуп 8.3. начисление зарплаты, страховых взносов. подготовка справок для сотрудников. консультирование сотрудников по вопросам расчета заработной платы. формирование отчетности во внебюджетные фонды и ифнс. прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени. контроль за правильностью оформления и расчет листков нетрудоспособности. расчет отпускных, расчет компенсаций за неиспользованный отпуск при увольнении сотрудника. расчет пособий по беременности и родам, расчет пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет, начисления по среднему заработку. формирование ведомостей на выплату заработной платы через кассу, банк. сдача отчетности пфр, фсс, ифнс. авансовые отчеты сотрудников. что по условиям работа в федеральной компании; продукт, который вдохновляет; команда единомышленников и общие цели; возможность профессионального роста и развития компетенций; программы обучения по продукту и проектам, обмен опытом; офис в центре екатеринбурга, на горького, 65 пятидневная рабочая неделя с 9 до 18 часов.