Начальник отдела методологии бухгалтерского учета

компания "ростсельмаш" обязанности: разработка инструкций, положений и методических указаний по ведению бухгалтерского учета; ведение плана счетов в системе sap/r3; формирование налоговой декларации по ндс по товарам, ввозимым с территории стран таможенного союза; разъяснение и требование от подчиненных выполнения своих должностных обязанностей; составление рекомендаций по организации документооборота в компании. требования: высшее образование (экономика, бухгалтерский учет и другие смежные специализации); опытный пользователь пк, знание пакета приложений ms office; знание бухгалтерского и налогового законодательства рф и положений, стандартов, инструкций по учету; умение работать с большим объемом информации. условия: оформление согласно тк рф; «белая» заработная плата; заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом; перспектива карьерного и профессионального роста; полный социальный пакет; график работы: 5/2 с 08:00 до 17:00. для сотрудников: беспроцентный займ для покупки недвижимости; льготные условия кредитования (ипотека, автокредит) в банках-партнерах; оказание материальной помощи нуждающимся сотрудникам; льготные условия оформления дмс, корпоративные скидки для посещения частных стоматологических клиник; санаторно-курортное лечение (черноморское побережье, кавминводы); досуг, развлечения (билеты в кино, театр); городские спортивные мероприятия (билеты на матч футбольной и гандбольной команд); корпоративные скидки более чем в 50 компаниях-партнерах; питание сотрудников в столовых компании по льготной цене. для детей сотрудников: помощь в устройстве в детский сад; льготные путевки в летний лагерь на черноморском побережье; организация праздничных развлекательных мероприятий в день защиты детей; подарки всем отличникам и хорошистам по окончании учебного года; оригинальные новогодние подарки.