компания "газпром нефть" мы строим продуктовую компанию, в которой уже сейчас работают более 200 команд над созданием цифровых решений.мы в поиске человека, который сможет сформировать, внедрить и развивать систему управления разработкой программного обеспечения и техническую политику по разработке в периметре группы гпн (ит до, сп), а также в экосистеме партнеров.необходимо будет: cформировать модель развития компетенций по направлениям: frontend, backend, qa, devops, data integration, application integration в периметре ит до и сп (общая численность - 600 человек) cформировать модель процессов разработки и технологического стека, непрерывно улучшать их на основе обратной связи от продуктовых команд (как должен поставляться код, как проводится автотестирование и пр) привести к общим стандартам нашу разработку, организовать создание технической политики по процессам разработки (стандарты, регламенты) обеспечить управление всей разработкой с возможностью гибко масштабироваться за счет быстрого привлечения ресурсов по модели аутсорса, аутстаффа и пр. организовать внедрение необходимых инструментов и технологий оценивать уровень зрелости компетенций разработки в продуктовых командах управлять лидерами компетенций для выравнивания процессов и инструментов между командами в ресурсных пулах с учетом уровня их технической зрелости производить постановку задач для команды, развивающий платформу о чем необходимо будет помнить: разные команды находятся на разном уровне технической зрелости и нельзя ко всем применять одни и те же требования процессы на являются самоцелью, в конечном итоге все изменения должны нести ценность для бизнеса процессы и инструменты не внедряются формальными документами мы ожидаем, что у вас есть следующий опыт: у вас есть опыт работы в сфере разработки по более 10 лет в прошлом вы самостоятельно занимались разработкой по не менее 3 лет вы имели практический опыт реализации крупных технических программ в роли лидера у вас есть системный опыт внедрения и настройки процессов разработки, более чем на 5 независимых командах опыт работы в крупных аутсорсерах по разработке (российских и иностранных) широкий кругозор по техническим стекам (java, .net, python, c/c++), инструментарию и решениям став членом нашей команды, вы получите: работу в стабильной, динамично развивающейся компании мирового уровня возможность участия в масштабных проектах цифровой трансформации нефтегазовой отрасли амбициозные задачи и ресурсы для их реализации перспективу профессионального роста и развития дружный коллектив профессионалов своего дела дмс, страхование жизни, спортивные и досуговые мероприятия рабочее место в комфортабельном офисе класса «а» в центре санкт-петербурга высокую заработную плату (обсуждается по итогам собеседования)
Адрес
Санкт-Петербург