компания "петрович, строительный торговый дом" обязанности: построение комплексной системы развития сотрудников; работа с кадровым резервом, развитие талантов; оценка персонала; организация центра развития и оценки персонала; организация внутреннего и внешнего обучения сотрудников; курирование оценки персонала; ведение отчетности. требования: схожий опыт работы от 3х лет; опыт разработки программ обучения; опыт проведения ассессментов; навык оценки и развития персонала; высокий уровень коммуникации. мы предлагаем: работу в крупной, развивающейся компании, ставящей перед собой амбициозные цели; сильную, профессиональную команду; социальный пакет, полис дмс (через год со стоматологией); возможность профессионального развития и роста; развитую корпоративную культуру; возможность профессионального развития и роста, обучение в корпоративном университете компании; возможность заниматься йогой, волейболом, баскетболом, футболом; место работы: ул. софийская 59 к. 2., м. проспект славы, м. бухарестская, м. международная и центральный офис м. парнас; график работы 5/2 в офисе и удаленно. уважаемый соискатель! мы ценим ваш интерес, проявленный к нашей компании. ваше резюме будет внимательно рассмотрено специалистами отдела персонала в течение 2-х недель. при положительном результате рассмотрения мы с вами свяжемся для обсуждения деталей позиции. отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодняшний день у нас нет подходящей вакансии.
Адрес
Санкт-Петербург