компания "группа компаний «аскона»" обязанности: полный цикл hr процессов направления выстраивание процессов адаптации, обучения сотрудников разработка мотивационных карт работа над процессом вовлеченности персонала управление корп культурой направления контроль кдп контроль hr бюджета направления постоянный мониторинг рынка труда стран снг частые командировки в страны снг, особенно первое время требования: аналогичный опыт от 2-х лет и профильное образование/ курсы методы анализа и мониторинга рынка труда знания и опыт в области подбора и оценки персонала навыки командной работы, понимание необходимости совместной деятельности и умение работать во взаимодействии с другими навыки планирования потребности персонала, оценки эффективности труда, табелирования и учета рабочего времени условия: оформление в соответствии с тк рф, бессрочный трудовой договор, соц. гарантии; график 5/2 гибридный формат работы корпоративный транспорт скидки на продукцию компании интересные hr-проекты, реализация которых повысит уровень вашей капитализации на рынке
Адрес
Москва