Руководитель отдела разработки сайта (Vue/React)

компания "всеинструменты.ру" "всеинструменты.ру" – крупнейший интернет-магазин по продаже товаров для дома, дачи, строительства и ремонта. сегодня за нашими плечами 16 лет развития, роста и результата. благодаря нашим сотрудникам, мы входим в топ-10 крупнейших интернет-магазинов россии и возглавляем рейтинг e-commerce игроков (№1) в категории «дом, дача, строительство и ремонт» (рейтинг data insight). наша команда — это более 7000 счастливых сотрудников. также у нас 8 место в россии по индексу лояльности сотрудников и мы входи в toп-20 рейтинга «лучших работодателей россии» (крупнейшие компании). что предстоит делать: планирование деятельности и ресурсов подразделения определение процесса разработки и организация работы команды контроль эффективности работы ит-команд определение и реализация технической стратегии подразделения найм, развитие, мотивация персонала развитие и продвижение фронтенд-технологий в компании что для этого нужно: опыт управления несколькими ит-командами от 2-х лет подтвержденный опыт управления разработкой в стеке vue/react хороший технический бэкграунд, способность принимать архитектурные решения умение выстраивать процессы разработки и расставлять приоритеты доброжелательность, способность находить общий язык с коллегами и партнерами опыт работы в сфере ecommerce/розницы будет преимуществом наше предложение: для тебя есть система грейдов, индивидуальные планы развития, митапы, конференции, обучение в корпоративном университете, mini-mba, современная библиотека, обмен опытом с коллегами и др. мы "за" открытость и даём подробную обратную связь каждому; дружелюбная атмосфера и открытость новым идеям. коллеги общаются, обмениваются опытом и создают клубы по интересам. здесь каждый может предложить свою идею и сформировать команду для реализации; мы не только даем возможность развиваться, но и делаем людей счастливыми – держим высокий показатель удовлетворенности сотрудников (enps). этому способствуют внутрикорпоративные мероприятия и тимбилдинги; полностью белая заработная плата, также в том числе на удаленке есть корпоративный дмс и компенсация спорта 70% на годовой абонемент; возможность работать полностью удаленно.