Ведущий специалист отдела закупок по работе с трейдерами

компания "metro cash & carry" обязанности: формирование ассортимента доставки для интернет-магазина с учетом локальных особенностей рынка, потребностей клиентов, данных ac nielsen поддержание ежемесячного процесса по формированию цен для интернет-магазина, совместно с отделами ценообразования и закупок: просчет цен и координация процесса прогрузки цен ежемесячная отчетность по продажам интернет-магазина, включая анализ данных по доходности. адаптация предложения на основании данных по продажам рутинная работа с ассортиментом: своевременное отображение ротаций по ассортименту; подготовка и отправка данных для прогрузки координация процесса обновления региональных матриц: сбор и обработка данных от команды продаж, анализ ассортимента и продаж, прогрузка в систему для последующего отображения на витрине; развитие структуры и наполнения интернет-магазина в соответствии с лучшими практиками ecom; формирование сезонных предложений для партнёров; координация процесса по размещению баннеров в интернет-магазине совместно с отделом закупок взаимодействие со смежными подразделениями (продажи, закупки, маркетинг, ценообразование, it). требования:​ высшее образование; опыт работы с ассортиментом / в закупках / ценообразовании от 4 лет; знание excel на уровне формул, сводных таблиц; знание английского языка на уровне upper-intermediate будет являться преимуществом. условия:​ оформление в соответствии с тк; возможность профессионального и карьерного роста в международной компании; возможность приобрести опыт работы с коллегами из других стран; комфортабельные условия работы в современном офисе, корпоративный транспорт (от станций метро войковская, речной вокзал, алтуфьево и ж/д станции химки), бесплатная парковка; полис дмс, возможность прикрепить родственников к корпоративному тарифу; страхование от несчастного случая и болезней; частичная компенсация питания в корпоративной столовой; скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы; дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности; скидки на покупки в торговых центрах компании; специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнеров.