компания "стилтсофт" мы - продуктовая компания stiltsoft. разрабатываем в2в приложения, которые расширяют возможности jira, confluence, bitbucket. за 11 лет работы мы выпустили в релиз 25+ отличных решений. нам доверяют amazon, apple, bosch, blizzard, hp, red bull, tesla motors и еще 10 000 компаний по всему миру. сейчас мы в поиске full stack разработчика, для усиления команды одного из наших продуктов - awesome graphs for bitbucket. о команде и продукте awesome graphs — приложение, которое на основе данных о коммитах и пул-реквестах в git репозитории строит графики и отчёты, которые помогают отслеживать активность разработчиков, планировать работу и улучшать процессы разработки в команде: наша целевая аудитория - это люди, которые выполняют роль руководителя разработки (engineering manager, development director, vp of engineering, cto) в своих компаниях. наши клиенты - это компании из сша, европы и австралии, которые используют bitbucket в качестве инструмента хранения кода. в команде продукта 5 человек (3 разработчика, 1 продуктовый аналитик и po). рассматриваем вариант удаленного сотрудничества. наши планы awesome graphs успешно работает у клиентов с десятками миллионов коммитов, но у некоторых пользователей счет идет на сотни миллионов коммитов (и десятки миллионов пул-реквестов), а потому улучшение производительности в нашем фокусе на ближайшее время. раньше основное внимание мы уделяли приложению для bitbucket server (каждый клиент обслуживает bitbucket в своей инфраструктуре, в которую и ставит наш апп), но сейчас активно развиваем и улучшаем наш saas сервис для bitbucket cloud (один сервис, который мы обслуживаем самостоятельно и которым пользуются тысячи небольших компаний по всему миру). с каким стеком работает разработчик в команде: базовые фреймворки — atlassian sdk и play framework для server и cloud версии соответственно. бэкенд написан на java 11, kotlin. фронтенд — javascript + jquery, который сейчас мигрируем на typescript и react. много пользуемся d3.js. в работе мы так же используем: sonarqube — для статического анализа кода bitbucket server — для хранения и ревью кода teamcity — для автоматического запуска тестов и сборки продукта jira — для учета фич и багов confluence — для документации по пятницам занимаемся улучшением developer experience и работой с техническим долгом. какие качества для нас важны в кандидате способность работать в команде: принимать другие точки зрения и аргументированно отстаивать свою позицию. “живой” ум и желание развиваться. немного самодисциплины, у нас все таки работа, а не тусовка по интересам :) какими скиллами обладает “наш” кандидат умеет проектировать и писать код, который легко читать и поддерживать. работает с реляционными бд. готов тестировать свой код, писать интеграционные и юнит тесты. без проблем относится к ревью своего кода и сам готов делать ревью кода коллег. когда делает ui, то задумывается о том, как сделать его удобным, а не останавливается на первом рабочем варианте. какой еще опыт будет полезен, но не обязателен знание английского на уровне intermediate или выше. наши разработчики участвуют в поддержке клиентов и общаются с ними. опыт использования aws, docker, akka. как попасть к нам в команду? для проверки навыков кандидата мы обычно используем тестовое задание, но можем договориться и о тех.интервью, если вам так комфортней. если позиция интересна, но есть вопросы или хочется пообщаться с ребятами из команды, просто напишите нам) наши преимущества небольшие продуктовые команды с плоской структурой. никакого бенча или собеседований на новый проект каждые полгода. гибкий график работы. работать удаленно можно было еще до пандемии. дополнительные дни отпуска. никакого тайм-трекинга. мы доверяем своим коллегам и не используем схем с хлыстом/пряником и прочей ерундой. зарплата, привязанная к курсу доллара. кстати, еще ни разу у нас не было случая, чтобы кандидату отказали, потому что он попросил слишком много :) минимум бюрократии. мы стараемся избегать формализма и не плодить “бумажную работу”. например, если нужен новый комп, то не надо собирать 100500 согласований, достаточно просто написать нашему сисадмину. конференции и обучение за счет компании. еще мы регулярно проводим внутренние community of practice, на которых делимся опытом друг с другом. внутренние хакатоны с крутыми призами. джентльменский набор: медстраховка, курсы английского, компенсация занятий спортом, корпоративы. офис в центре гомеля (не опен-спейс) или удаленная работа.
Адрес
Белоруссия Минск