HR BP / HR-бизнес-партнер ("Стейк&Бургер Мираторг")

компания "мираторг, агропромышленный холдинг" обязанности: поддерживать развитие бизнеса, улучшать процессы и внедрять лучшие практики в сфере hr; поддерживать руководителей в решении различных кейсов, таких как управление мотивацией, удержание сотрудников, проведение стратегических сессий и др.; инициировать и вести проекты в области hr, участвовать в совместных проектах с бизнесом; работать с метриками, выявлять зависимости с бизнес-результатами, искать возможности для улучшений; кросс-функционально работать с внутренними центрами компетенций: рекрутмент, hr admin, c&b, t&d; вместе с бизнесом участвовать в командообразовании и работать над вовлеченностью сотрудников. требования: имеете релевантный опыт работы в роли hr-партнера в рознице/ресторанах от двух лет; стратегическое бизнес-мышление, умение предвидеть риски, аналитический подход в реализации изменений; имеете опыт управления командой. готовность к разъездному характеру работы (по ресторанам сети); условия: возможность работать в фаст фуде с уклоном в стейк хаус, именно здесь мы реализуем наш подход от "поля до прилавка"; оформление по тк рф, оплата больничных и отпусков; график работы с 8:00 до 17:00 с плавающими выходными; оплата труда достойная, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом; скидка 30% на билеты в кинотеатрах "каро", на занятия в онлайн-школе skyeng.