Инженер-сметчик (строительство)

компания "сзрк" вы нашли то, что ищете, если вы грамотный сметчик-строитель и хотите дальше расти профессионально чем мы примечательны: 0 судебных исков от заказчиков, поставщиков, подрядчиков за 11 лет работы! состоим в сро проект и монтаж, реестре рег оператора спб, карелии, архангельской области, имеем допуск мчс; сплочённая дружная команда, атмосфера взаимовыручки, быстрое принятие решений руководством; наработанная база постоянных заказчиков (67 из 100% работают с нами повторно по статистике 2021 года); умеем привлекать новых заказчиков и удерживать старых (даём рассрочки до года, имеем отличную репутацию, 89% объектов 2021 сдали без нареканий, используем наработки, рожденные внутри фирмы); в пандемию увеличили обороты на 60% по группе компаний;наш рядовой менеджер вырос до гендиректора за 6 лет, менеджер до руководителя направления за 2 года. обязанности: проверка смет (составление лс и кс поступающих от инженеров) составление калькуляций себестоимости работ с учетом затрат на используемые материально-технические ресурсы (совместно с руководителем проекта) определение величины прямых и косвенных затрат в составе фактической себестоимости строительно-монтажных работ навыки подбора аналогов (сбор и анализ предложений на рынках труда, материально-технических ресурсов, субподрядных работ и услуг по смр) подготовка документов для участия в тендерах. требования: знание материальной базы снабжения по смр (с умением подбора аналогов) знание технологии производства работ: общестрой/инженерка/внутрянка знание текущего состояния рынка смр опыт работы на линии (будет являться преимуществом) доп.образование: сметчик/фз-44, 223 (будет являться преимуществом) образование: пгс/экономич. уверенный пользователь пк, умение работать в режиме многозадачности, умение работать с большим объемом информации, знание crm системы битрикс24 (научим) условия: з/п 75 тр (оклад) + % (в совокупности 80 -100 тр) перспектива роста до руководителя сметного отдела постоянная, полный день, работа на территории работодателя; стабильная выплата заработной платы; оформление, отпуск, больничный и пр. по тк; оплата сотовой связи корпоративное обучение; возможность профессионального и карьерного роста; молодая (30 - 38 лет) сплочённая команда, спецы старшего поколения на руководящих инженерных должностях.