компания "шаверно" меня зовут владимир, мне 32 года. уволившись 5 лет назад из компании british american tobacco, я купил ларек с шавермой, где с нуля началась история сети “шаверно”. на данный момент у нас: работают 22 заведения в разных частях города и еще около 10 объектов на разной стадии строительства; мы организовали собственное производство, где централизованно готовятся все заготовки для нашей розницы; собрана грамотная управляющая команда из 20 человек, которая занимается операционной деятельностью и развитием бизнеса. я верю, что через 5-7 лет мы станем самой крупной сетью шаверм (по количеству собственных торговых точек) у нас в стране. мы планируем самостоятельно выращивать будущих руководителей нашей компании, в связи с чем открываем набор на позицию менеджер-стажер к одному из топ-менеджеров компании. у вас будет возможность глубоко изучить, как устроен бизнес, и после стажировки занять одну из руководящих позиций в управляющей команде. вы должны быть готовы: плотному взаимодействию с персоналом торговых точек – кассиры, повара, повара-заготовщики, быть примером для них, стать лучшим из них; работе с документами, стандартами, отчетами и метриками; работать в высоком темпе, быть мобильным и уметь быстро принимать решения; быть ответственным, обязательным и готовым к периодам рутинной монотонной работы. вы получите: глубокое погружение во все аспекты бизнеса: производство, маркетинг, логистика; навыки работы с персоналом в части подбора, обучения, адаптации, мотивации и развитие сотрудников; знание о процессе подготовке запуска новых объектов (формирование команды работников, заказ продукции, подготовка к техническому открытию); реальный опыт развития бизнеса в команде грамотных управленцев; конкурентоспособная заработная плата, которая выплачивается ежемесячно и не меняется во время прохождения программы обучения. после повышения менеджера стажера до управляющего - происходит увеличение заработной платы; после успешного прохождения стажировки - должность управляющего одной из точек нашей сети, а далее карьерный рост до территориального управляющего мы ожидаем, что вы будете отдаваться на 1000% из 100% всему за что беретесь. какие качества кандидатов нам важны: желание развиваться; уверенное знание excel; трудолюбие, исполнительность, ответственность; быстрая обучаемость, сообразительность; способность грамотно писать/общаться; хорошо развитые организаторские способности. эта позиция не про баланс в жизни, не про зарабатывание много и сразу, это скорее про опыт и про возможность присоединиться к амбициозной компании, которая набирает обороты, где вы сможете себя правильно проявить и вырасти. если вам откликнулось на уровне интуиции, интересно и понимаете какие перспективы вас ждут впереди, то напишите в сопроводительном письме на эту вакансию почему, по вашему мнению, вы справитесь и зачем вам это надо. до встречи! владимир, основатель сети «шаверно»
Адрес
Санкт-Петербург