компания "bankgra" наша компания банкгра предоставляет профессиональную юридическую помощь физическим лицам по списанию долгов по кредитам через процедуру банкротства.мы на рынке банкротства уже 6 лет, поэтому смогли профессионально и успешно помочь больше 3 000 клиентам в разных юридических проблемах.рынок личного банкротства имеет уверенный потенциал постоянного роста, поскольку ежегодно желающих пройти эту процедуру насчитывается около 100 тысяч. человек, а потенциальных банкротов на всю страну 1 800 000 чел., поэтому у нас есть потребность в увеличении штата и работы с нужными сотрудниками. что мы гарантируем: прозрачную систему мотивации: оклад + kpi + бонус средний уровень дохода от 120 000 руб. оплату 2 раза в месяц (15 и 30 числа) без задержек! график 5/2 с 10:00 до 19:00; дружелюбная атмосфера внутри коллектива, состоящего из креативных и интересных людей; работа в стабильной и прогрессивной компании. что предстоит делать: контроль соблюдения сотрудниками отдела производственной и трудовой дисциплины; организация работы по адаптации, обучению, наставничеству и развитию сотрудников отдела; постановка задач, проведение ежедневных планерок, контроль выполнения ключевых показателей; подключаться к ведению переговоров с потенциальными клиентами компании; выполнение плановых показателей работы отдела; анализ показателей работы, подготовка аналитических отчетов по работе отдела продаж и разработка стратегии улучшения его деятельности; разработка и улучшение скриптов; разработка, согласование и реализация мероприятий / предложений, направленных на повышение эффективности работы подразделения; какими знаниями ты должен обладать: опыт работы от 3 лет в должности руководителя отдела продаж. опыт работы руководителем отдела продаж услуг банкротства физ.лиз знание специфики работы отдела продаж, владение техниками продаж/этапы/возражения. успешный опыт управления подразделением численностью не менее 5 человек. высокий уровень профессиональных навыков и компетенций: стратегическое мышление, развитые аналитические и организаторские способности, ориентированность на результат, способность быстро принимать решения и готовность нести ответственность за результат, постановка задач, формирование эффективной команды, лидерство, коммуникабельность, навыки аргументирования, работа с возражениями, стрессоустойчивость. при отклике на вакансию, в сопроводительном письме ответьте на вопрос: 1) какое ваше улучшение на прошлом месте помогло увеличить конверсию в достижение результата и насколько увеличили результат? ждем ваших откликов и уже готовы записать вас на собеседование! !!! рассматриваем кандидатов только с опытом руководства!!!!
Адрес
Москва