компания "нескучные финансы" мы компания «нескучные финансы». предоставляем virtual cfo (тренд западного финтеха) — финансового директора на аутсорсе. сейчас на сопровождении более 300 компаний из россии, украины, чехии, белоруссии и казахстана. и более 150 финансовых директоров, которые живут в разных частях россии и выстраивают управленческий учет в компаниях клиентов. мы строим социально-значимый продукт. решаем бизнес-задачу построения финансовой системы через предоставление онлайн-сервиса, обучения и технологии внедрения. делаем финучет наглядным и интересным. вносим свой вклад в этот мир, повышая культуру управления финансами и помогая бизнесам расти. почему это важно? в малом бизнесе трудится 70% трудоспособного населения. мы делаем продукт для малого бизнеса по технологии, которая раньше была доступна только крупным компаниям. наши финансовые директора помогают сделать бизнес управляемым, не попадать в кассовые разрывы и долги, наладить финансовое планирование и найти точки роста прибыли. как результат, компании клиентов растут и получают финансовую стабильность, сотрудники получают стабильные выплаты, а также открываются новые вакансии. чем большему количеству малых бизнесов мы приносим пользу, тем большее оказываем влияние на благосостояние общества в стране. что становится критично важно в текущей ситуации. собираем с нуля команду разработки и будем вместе выстраивать эффективную продуктовую культуру. когда каждый чувствует ответственность за свою зону, берет на себя инициативу и понимает, какие задачи пользователей закрывает, когда разрабатывает новые возможности. мы даем широту ответственности. такая возможность есть только на старте продукта. это практически невозможно сделать, когда приходишь на готовый продукт, когда культура в команде уже сформировалась и её сложно сдвинуть без желания фаундеров. мы не новички в продуктовой разработке. мы разработали онлайн-сервис финтабло на основе инструментов управленческого учета, которые используем в нашей технологии, финтабло - это b2b saas с >1000 платящих компаний микро и малого бизнеса. мы достигли product-market-fit, потому что 72% клиентов продлевают подписку и более 50% клиентов живут с нами более двух лет. продуктовая разработка, а не проектная. мы не стартап, который ищет бизнес-модель и живет от раунда к раунду, что заставляет беспокоиться о будущем. компания существует более пяти лет и давно вышла на прибыль. мы инвестируем в разработку it-продукта уже из чистой прибыли. у компании есть product-market-fit. за пять лет компания выработала свою технологию предоставления продукта (финансовый директор на аутсорсе по доступной цене) и технологию обучения клиента, которая в связке неизбежно приводит к результату. наша задача - перенести работающую технологию на платформу, чтобы убрать препятствие для масштабирования пользы компании. чем нужно заниматься 1. организовать процесс тестирования b2b продукта с нуля2. мануально тестировать web платформу, в перспективе покрытие autoтестами2. проверять бизнес-логику и дизайн3. проводить регрессионное тестирование новых сборок перед релизом4. проверять api эндпоинты5. разрабатывать тестовую документацию: баг-репорты, тест-кейсы и тд6. активно участвовать в командных встречах: анализировать требования и предлагать свои варианты решения, обозначая риски7. отвечать за качество и надежность продукта кого мы хотим видеть на данной позиции 1. опыт qa web от 3х лет предпочтительно в продуктовой команде 2. используешь devtools; имеешь опыт взаимодействия с rest api; знаешь postman/soap ui и используешь при тестировании api; 3. знаком с browserstack(кроссбраузерное тестирование); 4. используешь jmeter(для нагрузочного тестирования); 4. знаешь sql (на уровне join-ов); 6. знаешь и умеешь работать с системой управления тестированием (testrail/test it); 7. знаешь docker. 8. сможешь покрыть систему автотестами в перспективе будет плюсом: 1. понимаешь задачи/цели автоматизации тестирования; 2. знаешь язык программирования (java/python/js); 3. знаешь библиотеки для автоматизации тестирования (selenium/cucumber/cypress); знаешь ci (gitlab ci/jenkins) что мы предлагаем удаленная работа, гибкое отношение к рабочему времени. не контролируем часы за компьютером. смотрим на результаты и выполнение. запрещаем перерабатывать. уважительное отношение, комфортная обстановка взаимопомощи и заботы, основанное на общих ценностях и принципах. встречи вживую в одном из городов за счет компании. общаемся, отдыхаем, обучаемся. заботимся о финансовом благосостоянии наших сотрудников, обучая их эффективному управлению личными финансами. развиваемся, культура обучения вшита в днк компании: мы ежедневно выделяем время в рамках рабочего дня на обучение. сотрудникам доступны: курсы и книги от нф по управлению финансами - компании и личными (курсы денежки и инвестор) профильные курсы за счет компании консультации лучших экспертов вашей профессиональной отрасли корпоративная библиотека 7. уровень дохода обсуждается на собеседовании по итогам технического интервью. 8. белая зп 2 раза в месяц.
Адрес
Москва