Бухгалтер по расчету заработной платы (частичное ведение КДП)

компания "напоправку.ру" напоправку — один из лидеров российской цифровой медицины. мы помогаем найти хорошего врача и быстро записаться на прием онлайн. а в июле 2022 запустили собственный проект по телемедицине! наша миссия — сделать болезнь меньшим стрессом в жизни человека. мы реализуем ее, внедряя цифровые сервисы, которые делают медицину проще и удобнее. чтобы каждая семья в россии могла пользоваться всеми преимуществами цифровой медицины. нам 8 лет, и нас уже больше 150 человек, но в душе мы — стартап. мы ценим в людях умение брать на себя ответственность и добиваться результата. мы ищем людей, которые получают удовольствие от работы в стартапе — от неопределенности и быстрых изменений, от решения новых задач, с которыми непонятно, что делать, и которые раньше никто не решал. сейчас мы открываем вакансию бухгалтер по расчету заработной платы, потому что растем) чем предстоит заниматься: рассчитывать заработную плату (больничные, бонусы, отпуска, командировки и т.п.) и оформлять первичные документы по учету заработной платы в нескольких юридических лицах; вести учет по договорам гпх; проводить прочие расчеты с сотрудниками (исполнительные листы, компенсации неиспользованного отпуска, займы, удержания и т.п.), а также с подотчетными лицами; рассчитывать налоги (взносы) с фот; составлять и сдавать отчетность по налогам (взносам) с фот; контролировать синхронизацию между 1с бухгалтерией и зуп; в части зарплатного проекта: оформлять банковские карты, передавать реестры по заработной плате на оплату); частично вести кдп, разрабатывать лна; составлять и сдавать отчетность по кдп (сзв-м, сзв-тд, сзв-стаж и т.п.); готовить ответы на запросы контролирующих органов по вверенным участкам; отвечать и на вопросы коллег в своей зоне ответственности. наши ожидания от кандидата: опыт работы на участке заработной платы не менее 3х лет со штатом не менее 50 человек (идеально — от 100); высшее/средне-специальное/высшее экономическое образование (желательно бух.учет, анализ и аудит); вы уверенный пользователь 1с 8.3 (бухгалтерия, зуп); большим преимуществом будет опыт ведения кдп и знание разных систем оплаты; и конечно, скрупулёзность, внимательность и ответственность. почему вам точно стоит идти к нам: наши бухгалтеры говорят о себе так: мы гибкие и оптимистичные — умеем быстро группироваться и перестраиваться в мировых и российских реалиях. талантливый коллектив, скучно у нас не бывает. откликнулось?) возможность стать частью команды, которая делает действительно полезный и нужный продукт людям, о котором можно с гордостью рассказать даже бабушке. прочие условия: гибкое начало дня и гибридный формат офис/удаленка; мы официально оформляем, и заработная плата “белая”; мы ввели программу опционов для всех сотрудников, так как считаем, что к большому успеху компании причастен каждый; дмс — у нас 3 программы на выбор, мы оформляем полис с первого месяца работы; оплачиваем половину чека на любое командное хобби (уже учим английский в офисе, играем в футбол).