Заместитель генерального директора по PR и маркетингу

компания "правительство москвы" обязанности: определение состава работ, количества и стоимости ресурсов для реализации целей и задач по соответствующему направлению: интернет-маркетинг, e-mail маркетинг, работа со сми, контент-маркетинг в социальных сетях, коллаборации с лидерами мнений, общественными, образовательными, государственными и коммерческими организациями постановка задач и контроль качества их выполнения сотрудниками отдела маркетинга, группы по работе в социальных сетях и отдела продаж координация взаимодействия с другими подразделениями и проектными группами, решение спорных ситуаций и выработка конструктивных решений разработка и реализация стратегии коммуникаций, позиционирования и развития проектов разработка утп (уникальное торговое предложение) и стратегии продвижения проектов работа с организаторами с целью привлечения мероприятий в проекты, предложение различных моделей сотрудничества на русском и английском языке разработка и согласование рекламных материалов всех категорий работа с подрядчиками, закупочная деятельность в рамках реализации вверенных полномочий управление имиджем проектов для всех групп внешних и внутренних стейкхолдеров организация специализированных маркетинговых мероприятий с целью продвижения проектов с численностью участников от 100 до 10 000 человек контроль выполнения всеми проектными группами кпэ (ключевые показатели эффективности) требования: высшее образование (журналистика, маркетинг, реклама и связи с общественностью) руководящий опыт работы от 5 лет умение проводить статистический и экономический анализ, осуществлять стратегическое планирование для достижения кпэ (ключевые показатели эффективности) наличие лидерских компетенций (формальное и неформальное лидерство) умение сформировать целостную команду, эффективно подобрать персонал, делегировать навыки делового общения, профессиональное ведение переговоров (умение вести партнерские; конкурентные; конфронтационные переговоры как внутри организации, так и с третьими лицами) знание основ осуществления закупочной деятельности, в том числе: порядок формирования нмцд; порядок проведения конкурса(ов) активность, организованность, многозадачность, культура речи и письма, ответственность, креативность, системность условия: работа в динамично развивающейся организации интересные и амбициозные задачи профессиональный коллектив, возможность развития и карьерного роста стабильная заработная плата офис в центре москвы (станция метро тверская) график 5/2