компания "трансмашхолдинг, группа компаний" перед вами не просто вакансия – это уникальная возможность - участвовать в создании магистральных, грузовых и пассажирских электровозов, стать частью команды профессионалов, которая поощряет и развивает своих сотрудников. мы входим в состав группы тмх, занимающей первое место в россии и снг по производству железнодорожного транспорта. мы постоянно развиваемся и не стоим на месте, обновляем производственные мощности и выпускаем современную технику. если ты хочешь присоединиться к нам, мы ждем тебя на работу! желающим достойно зарабатывать мы поможем получить востребованную профессию и предоставим реальные возможности для личностного и карьерного роста. наши сотрудники – наше главное конкурентное преимущество. обязанности: координирует работу причастных служб завода на всех этапах жизненного цикла электровоза – от постановки на производство до серийного производства в части взаимодействия с разработчиком кд, технологической подготовки производства, изготовления опытных образцов, испытаний, приемочной комиссии, сопровождения изготовления установочной серии и серийного производства;- консолидирует всю документацию, имеющую отношение к электровозу, ведет внешнюю переписку, согласовывает протоколы различных совещаний с заказчиками, с поставщиками и т.д., организовывает и контролирует их исполнение в рамках завода. требования: высшее, специализация (факультет, специальность) - электрический транспорт, электроника, автоматика, электромеханика, машиностроение; пожелания к предыдущему опыту работы - инженер-конструктор, руководитель проекта, главный конструктор проекта, руководитель службы внедрения в отрасли жд транспорта, машиностроения; обязанности на предыдущем месте работы: конструирование, испытания, эксплуатация, производство жд транспорта, в машиностроительной отрасли; знание специализированных программ (в дополнение к стандартному пакету ms office). желательно search, 1c:erp, ips; особые требования (знания, умения, навыки) - ескд. грамотное составление документов, писем, протоколов. коммуникабельность. способность обучению новым программным продуктам. условия: официальное трудоустройство; полный социальный пакет; возможность карьерного и профессионального роста; своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; льготные путевки санаторно-курортного отдыха и лечения; оказание материальной помощи нуждающимся сотрудникам; регулярное проведение спортивных и развлекательных мероприятий.
Адрес
Новочеркасск