компания "mail.ru group" задачи: управление программой адаптации новых сотрудников: совместно с hr bp внедрение процессов в бизнес-юниты и контроль реализации; консультирование hr bp и hr-специалистов по инструментам адаптации; реализация наставничества в компании (офлайн- и онлайн-обучение наставников — подготовка гайдов, чек-листов, организация тренингов); поддержка автоматизации процесса адаптации (автоматические рассылки, уведомления, приложения, чат-бот); hr-аналитика ключевых показателей эффективности адаптации, результатов опросов, прохождения обязательного обучения; сопровождение процесса обучения: коммуникация с участниками, взаимодействие с провайдерами, документооборот, отчетность. требования: знание методологии разработки учебных программ и современных практик (чат-боты, онлайн-марафоны, онлайн-тренинги, лонгриды); знание основ педагогического дизайна, опыт разработки учебных материалов (обучающие видео, гайды, лонгриды, памятки, чек-листы); навыки проектного управления; хорошие аналитические способности; уверенный пользователь excel, ppt (keynote).
Адрес
Москва