компания "московский кредитный банк" мкб сегодня — не просто банк. это сервисы, которыми пользуются люди с разными потребностями, интересами и желаниями. и для каждого нашего клиента мы стараемся сделать удобные и качественные ит-продукты. без сильной, экспертной ит-команды это было бы невозможно, поэтому у нас всегда есть интересные проекты для проверки твоих скиллов, собственная it-академия для начинающих и классный мерч, который можно получить за хорошую работу. и сейчас мы ищем скилового teamlead группы frontend разработки, который сможет настроить процессы и выполнить проект в назначенные сроки. обязанности: разработка/доработка front-end: кроссбраузерная адаптивная вёрстка, реализации js-логики на клиенте; проведение code review (front части); участвовать в архитектуре front части приложения; контроль работы и обучение младших работников навыкам разработки на вверенных платформах; наставничество, контроль результатов работы сотрудников; предоставление оценки трудоемкости реализации задач по предоставленным бизнес требованиям; общение с поставщиками (вендорами) по вопросам разработки на вверенных платформах, выставление требования, контроль хода выполнения работ, принятие исходного кода разработок. менторство над младшими разработчиками. требования: знание javascript; опыт работы с ecmascript 6+; опыт работы с typescript; опыт работы с react; опыт работы с node.js, npm; опыт работы со сборщиками webpack, gulp; опыт работы с препроцессором less\sass\stylus; опыт работы с html шаблонизаторами; опыт работы с git; знание html5, css, кроссбраузерная вёрстка; адаптивная вёрстка под пк\планшет\мобильные устройства; понимание и умение применять методологию бэм; опыт работы с rest-ful api; дополнительными плюсами кандидату будет: опыт работы с css препроцессорами less; опыт работы с шаблонами pug; опыт работы с jira, confluence, gitlab; опыт работы с .net core; что мы предлагаем: график работы удаленный, но всегда можно приехать в офис; корпоративная электронная библиотека; страхование при выезде за рубеж; корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год; корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров; льготные условия на продукты банка; корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей.
Адрес
Москва