Ведущий методист по программам развития компетенций

компания "гк «визави консалт»" сочинский r&d-центр одной из крупнейших российских ит компаний находится в поиске ведущего методиста по программам развития компетенций в лабораторию центр цифровых компетенций. миссия вакансии: повышение экспертизы команды, занимающейся исследованием, развитием и оценкой цифровых компетенций на новых направлениях и проектах. мы - увлеченная команда, в процессе работы совмещаем r&d и проектную деятельность. самостоятельно создаем модели цифровых компетенций, программы развития и оценочные процедуры. техническое обеспечение: используется самое современное и актуальное оборудование; доступны различные модели vr-гарнитур htc vive pro с беспроводным комплектом, valve index, htc focus plus, oculus rift s, oculus quest, ar-гарнитура magic leap, motion-tracking оборудование, 3d сканер и vr-backpack. задачи: участие в подготовке учебно-методических материалов и оценочных тестов. оценка результатов обучения по созданным и актуализированным тестам. сопровождение системы тестирования в сдо. анализ текущего и целевого профиля компетенций участников программ ццк. анализ предложений по совершенствованию имеющихся методических материалов. участие в создании образовательных онлайн проектов по развитию компетенций. подготовка кейсов и практических упражнений для проведения тренингов и мастер-классов. реализация программ обучения с использованием различных средств и технологий. проведение различных видов образовательных программ и оценочных процедур в оффлайн и онлайн форматах. профессиональные требования: разработка оценочных процедур и методик под запрос; подготовка презентационного материала, инструкций и описания по проектам, отчетов и других аналитических материалов для внешнего и внутреннего использования; умение делать презентации, готовить видеоконтент и формулировать результаты программ оценки;. участие в создании образовательных и оценочных продуктов (сессий, выступлений, лекций, курсов); продвинутый пользователь excel, pоwer point и пр. опыт проведения образовательных программ и оценочных процедур от 2-х лет будет плюсом: наличие одного или нескольких сертификатов: talentq, mars, ondemand, genesys, ontarget. kenexa, ht-line, linkis, startexam. наличие сертификата “тренинг-тренеров”. психологическое / техническое образование что мы предлагаем: оформление по тк рф; оклад определяется в индивидуальном порядке по результатам интервью; ежегодная гарантированная выплата в размере 3-4 окладов; компенсация мобильной связи; испытательный срок 3 мес. дмс со стоматологией после испытательного срока; работа в динамичном, дружном коллективе, отсутствие бюрократии внутри команды возможность развиваться и учиться, а также непосредственно влиять на процессы и проекты. возможность посещения профильных российских и международных конференций работа в динамичной команде единомышленников. возможна релокация в г. сочи: релокационный бонус в размере оклада. новейшее оборудование и просторный офис класса а в г. сочи (адлерский р-н, возле олимпийского парка). доступ к социальной инфраструктуре технопарка сириус, резидентом которого является компания; лучшая экология и климат в россии. море и горнолыжный курорт рядом.