Начальник отдела кадров Департамента по управлению персонала

компания "акиб ипотека-банк" обязанности: ведение учета персонала в банке; руководcтво работникам отдела, обеспечение оптимального распределения обязанностей, контроль эффективности деятельности; издание приказов о личном составе работников в соответствии с трудовым законодательством и обеспечение их содержания в установленном порядке; обеспечение приема, размещения и расстановки кадров в соответствии со штатным расписанием предприятия; составление графика отпусков, контроль за своевременным использованием отпусков, ведение учета отпусков, предоставленных работникам, составление графика очередных отпусков; ведение учета и проверки правильности оформления больничных; организация работ по управлению штатной численностью предприятия; своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством; ведение статистического учета персонала и подготовка соответствующей отчетности, по количеству и составу персонала. требования: высшее образование; не менее 3х лет опыта работы в сфере кадрового администрирования; знание трудового законодательства и нормативных документов; знание русского языка; опыт руководства (хорошие управленческие навыки); способность обрабатывать большие массивы информации (в т.ч. статистические); аналитические способности и опыт их применения; отличные навыки работы с офисными приложениями ms office (word, excel, power point, access), интернетом; опыт работы с автоматизированным программным обеспечением и быстрая адаптация к новым методам автоматизации работ. условия: ​- пятидневная рабочая неделя; - трудоустройство согласно законодательству руз; - карьерный рост в крупнейшем банке страны; - мы ищем программиста с фундаментальными знаниями и расположением к новым технологиям; - официальное трудоустройство по тк руз; - конкурентоспособная заработная плата.