компания "группа компаний стс" обязанности: - составление и размещение объявлений о найме, отбор кандидатов- активный поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии компании;- участие в разработке профилей должностей;- проведение собеседований и телефонных интервью- координация встреч кандидатов с руководителями направлений; - ведение базы данных по кандидатам- формирование отчетов о проделанной работе- мониторинг и анализ рынка труда при составлении вакансии- участие в других проектах hr- выявление потребности в персонале у руководителей подразделений требования: наличие аналогичного опыта работы не менее 1 года- готовность к выполнению большого объема работ, звонков и других задач;- уверенный пользователь word и exсel, power point;- хороший уровень самоорганизации;- четкая дикция, грамотная речь (устная и письменная);- коммуникабельность, пунктуальность, внимательность;- умение быстро устанавливать контакт с людьми;- опыт подбора персонала всех уровней;- организаторские навыки.- желание расти и развиваться в сфере hr.- знание методов поиска‚ отбора, оценки и адаптации персонала- знание основных источников привлечения персонала, этапов подбора- умение составлять профиль сотрудника под потребности руководителей подразделений условия: оформление по тк рф (белая заработная плата), на испытательный срок 45 000 руб., после испытательного 50 000 руб. место работы в шаговой доступности от ст. селятино все необходимые инструменты hr
Адрес
Селятино