Менеджер направления по организационным изменениям (C&B)

компания "x5 retail group" обязанности: администрирование организационной структуры, в т.ч. контроль соответствия организационных изменений разработка и поддержание в актуальном состоянии организационных документов о функциях и полномочиях структурных подразделений (положений о деятельности подразделений) и паспортов должностей/ должностных инструкций оценка запросов руководителей подразделений на организационные изменения, оценка изменений, подготовка рекомендаций и заключений; согласование организационных изменений со всеми заинтересованными подразделениями; разработка предложений по распределению функционала и полномочий разработка презентационных материалов методологическая работа по направлению c&b организация разработки/актуализации внутренних нормативных документов (внд), разработка моделей бизнес-процессов; требования: опыт работы от 2х лет системный подход к задачам знание принципов и подходов к организационному проектированию знание правил построения и оптимизации организационных структур опыт участия в проектах в области организационного развития. умение работать в режиме многозадачности условия: конкурентоспособную заработную плату (выплачивается в срок) график 5/2, дополнительный соцпакет; новогодние подарки детям сотрудников, корпоративные праздники. скидки в магазинах «пятерочка», «перекресток»