Менеджер проектов ИТ

компания "алиди, группа компаний" это сотрудник, который лидирует проекты в it части по запуску новых территорий и товарных направлений для компании. проекты подразумевают большой процент времени нахождения в командировках немного о нас: алиди - крупная международная дистрибьюторская и логистическая компания. основана в нижнем новгороде в 1992 году. алиди сейчас это 61 регион в россии, беларусь и казахстан, в нашей команде более 9 тысяч сотрудников. среди партнеров алиди procter&gamble, nestle, nestle purina, mars и многие другие мировые компании. работа в алиди-это работа вместе с лидерами! основные задачи: ответственность за проекты на всех стадиях: сбор требований, проектирование, передача в разработку, запуск, поддержка; декомпозиция работ по проекту, составление и поддержание актуальности графика проекта; постановка и контроль исполнения задач и проектов; координация проектных команд в лице: бизнес-заказчиков, аналитиков, it-администраторов, разработчиков, внешних партнеров; ведение проектов, состоящих из разнопрофильных задач; анализ большого объема данных в сжатые сроки; ведение контрактов от составления тз до закрытия и отчетов; оформление презентационных материалов; составление графиков, отчетов, справок и прочей документации. от вас мы ожидаем: опыт работы в it-проектах от 3-х лет (обязательно); опыт работы с командами разработки; понимание основных принципов проектного управления; системное мышление, умение работать с большим количеством информации; понимание принципов построения it инфраструктуры и процессов в it; способность самостоятельно принимать решения, готовность лично закрывать "горящие" проблемы проекта на отдельных участках; умение организовывать процесс работы и достигать результата; ответственность; умение выстраивать эффективные коммуникации с коллективом плюсом будет: опыт работы в компании дистрибьютере, ритейле или производители fmcg продукции; опыт в завершенных проектах; опыт в проектах в области ит инфраструктуры. мы предлагаем вам: профессиональное развитие и возможность воплощать профессиональные идеи; работа в команде профессионалов в динамично развивающейся компании; стабильность – официальное трудоустройство с первого дня, «белая» заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные листы; корпоративная мобильная связь; график работы 5/2‚ 8 часовой рабочий день; гибридный формат работы. выход в офис определяется бизнес-задачами и согласуется с непосредственным руководителем; командировки – по рф и странам снг (беларусь, казахстан). при запуске проекта длительность командировки может составлять до 3-х месяцев; рассматриваем кандидатов из различных регионов, готовых работать в одном из наших офисов в москве, санкт-петербурге, краснодаре или нижнем новгороде; а еще мы следуем корпоративным ценностям команда: материальная помощь сотрудникам в сложных жизненных ситуациях; подарки к праздникам сотрудникам и их детям; день отпуска к 1 сентября; яркая корпоративная жизнь. наставничество; партнерство: скидки от компаний партнеров для наших сотрудников; дмс и телемедицина по корпоративным ценам для сотрудников и членов семьи. развитие: корпоративный университет; корпоративная библиотека; возможность лидирования/участия в интересных проектах в команде профессионалов; участие в конференциях.