компания "альфа-банк" вакансия открыта для молодой и амбициозной команды x5 банка, запускающей новые финансовые сервисы для розничных клиентов торговых сетей группы x5. проект х5 банка основан двумя крупнейшими компаниями на российском рынке - альфа-банком и группой x5 . проект развивается, набирает обороты и мы активно ищем к себе в команду сильных и заинтересованных в вызовах людей. сейчас мы находимся в поиске полевого тренера в команду, который будет отвечать за обучение менеджеров по работе клиентами в розничных точках продаж. обязанности: проведение обучающих мероприятий в полях и участие в проведении тренингов, вебинаров, воркшопов, и т.д. для менеджеров по работе с клиентами, согласно разработанным программам; пост-тренинговое сопровождение сотрудников; подготовка аналитики и отчетной информации по результатам обучения, сбор потребностей в обучении; совершенствование методов обучения сотрудников в полях и внедрение новых инструментов в обучающие мероприятия, участие в разработке; подключение к проведению стажировок на местах для кандидатов и заполнение сопутствующей отчетности; участие в оценке сотрудников в рамках ассесментов на более высокую должность. требования: высшее образование; опыт обучения продажам; знание алгоритма инструментов продаж, способов отработки возражений и оценки потребностей клиентов; результатам твоего обучения было повышение количества и качества продаж; проактивность, стремление к саморазвитию,; внутренняя дисциплина; позитивный настрой приветствуются дополнительные сертификаты/переподготовка в сфере проведения тренингов и разработки учебных курсов. если ты любишь обучение и получаешь драйв от достижения результатов обученных сотрудников, то мы ждем именно тебя! условия: оформление по тк рф, "белая" заработная плата; ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней; современный офис в центре москвы; дмс; возможность участвовать в мероприятиях (образовательные программы, лекции, митапы и прочее); экспертная и талантливая команда, у которой можно многому научиться и перенять полезный опыт; культура открытости и взаимопомощи: у нас работают люди, вовлеченные в процесс и небезразличные к тому, что они делают.
Адрес
Москва