Заместитель Генерального Директора по цифровизации на предприятие (город Северск)

компания "гринатом" основные должностные обязанности: разработка и актуализация стратегии цифровизации предприятия: целеполагание в части развития ит-функции; анализ целей бизнес-стратегии развития дивизиона и предприятия, сбор потребностей заказчиков и целеполагание в части цифровизации предприятия; определение целевой ит-архитектуры предприятия; формирование дорожной карты цифровизации, синхронизированной с дорожной картой развития дивизиона. управление портфелем проектов по цифровизации предприятия анализ новых тенденций и направлений развития в области ит: анализ актуальных технологических трендов и опыта внедрения новых технологий в россии и в мире; изучение лучших практик предприятий дивизиона и анализ возможности их применения на предприятии; поиск внутреннего заказчика и инициирование проектов по внедрению новых технологий на предприятии. развитие цифровых продуктов предприятия: анализ потенциала внедряемых решений; формирование портфеля ит-услуг и цифровых продуктов предприятия для внутреннего (предприятия дивизиона) и внешнего рынка; продвижение ит-услуг и цифровых продуктов предприятия на внутреннем и внешнем рынке. организация процесса эксплуатации и технического сопровождения ит-сервисов реализация требований по защите информации управление ит-бюджетом предприятия, закупками и договорами в области ит руководство ит-подразделением предприятия понимание назначения, основной функциональности, принципов построения и взаимодействия систем классов: scada, mes, pdm, lims, erp, scm, bi, srm, crm. требования к проф. опыту: - опыт работы от 3-х лет в качестве ит-руководителя в производственных компаниях и холдингах или опыт работы в качестве руководителя / технического директора ит-компаний (системных интеграторов); - опыт реализации масштабных проектов (более 200 пользователей) по внедрению систем класса erp/mes/pdm - опыт управления программами проектов (более 5-и проектов); - знание основных производственных процессов непрерывного или дискретного производства; - понимание современных цифровых трендов развития ит-технологий, практический опыт применения на производственных предприятиях/холдингах; - опыт работы с внешними подрядчиками (переговоры, заключение договоров, контроль качества исполнения работ); - опыт административного руководства подразделением (более 15 сотрудников) + функциональные подчиненные.