Ведущий специалист отдела автоматизированного тестирования(СОГАЗ)

компания "согаз" лидер приглашает лучших! вас ожидают следующие задачи: автоматизированное интеграционное тестирование в рамках проектов ао согаз (web api: система страхового учета, сервисы интеграционной платформы и т.д.); поддержка инструментов автоматизированного тестирования страховой системы; взаимодействие с внутренними и внешними аналитиками/разработчиками и специалистами тестирования в части решения задач по приемке обновлений/функциональностей/доработок по; предоставление отчетности и фиксирование результатов по процессу тестирования в рамках установленного функционала; написание чек-листов и тест-кейсов, их последующее ревью; классификация выявленных ошибок и контроль процесса устранения выявленных ошибок. критерии успеха: высшее образование; опыт в автоматизированном тестировании более 1 года; опыт разработки автотестов на java с использованием cucumber, selenium, css (селекторы); умение читать чужой код; знание теории тестирования (виды тестирования, техники тест – дизайна и принципы pairwise); знание sql на уровне простых запросов и агрегатных функций; знание принципов написания сценариев тестирование (атрибуты тестовых сценариев, тестовые данные и параметры); знание методов тестирования (черный, белый и серый ящик); знание принципов, стандартов протоколов обмена (rest api, soap api) и форматов передачи данных (xml, json); знание жизненного цикла разработки по; понимание принципов гибкой методологии разработки; опыт работы с jira, zephyr; опыт в работе с базами данных; грамотная устная и письменная речь; доброжелательность, умение работать в команде. работая в группе "согаз" вы получите: опыт в компании №1 в россии на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями; реальные возможности профессионального и карьерного роста; оформление полностью в соответствии с тк рф, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный; стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования; социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (каско, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров; страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней; заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на новый год; удобное расположение офиса в центре города.