компания "ancor" в команду анкор на производственный проект (12 локаций, 550+ проектных сотрудников) приглашаем менеджера по бизнес-процессам. обязанности: контроль бизнес-процессов на производственных площадках: подбор, обучение, наставничество, адаптация и развитие внутренней команды (15 он-сайт координаторов); контроль работы он-сайт координаторов по выполнению поставленных операционных задач; контроль и обеспечение выполнения регламентов, условий договора и соглашений на проекте он-сайт координаторами; проведение регулярных общих и индивидуальных операционных встреч с он-сайт координаторами проекта; помощь команде в коммуникации с клиентом на локальном уровне по операционным и вопросам выполнения заявок по рекрутменту; обеспечение эффективного решения возникающих проблем; контроль выполнения командой показателей kpi (не менее 80%). разработка и внедрение регламентов по проекту: описание бизнес-процессов работы на проекте; инициация и разработка решений для клиента совместно с внутренними службами; согласование и утверждение регламентов с клиентом; эффективная и качественная реализация всех разработанных и утвержденных регламентов. требования: опыт 2+ лет лидирования hr-проектов в производственной компании или в аутсорсинге в рамках производственных проектов; опыт 3+ лет управления командой от 7 человек; опыт 3+ лет в рекрутменте: управление процессом подбора персонала, работа с воронкой найма, анализ текущей ситуации на рынке труда, знание основ и принципов масс подбора; хорошее знание основ тк рф и трудовых отношений с сотрудниками; знание excel на продвинутом уровне: формулы, впр и гпр, сводные таблицы, визуализация данных, диаграммы; коммуникабельность, ответственность, высокий уровень самоорганизованности. условия: оформление в соответствии с тк рф; мотивация: оклад + квартальный бонус, дмс; рассмотрим кандидатов в любом регионе с разницей во времени не более 3-4+ часов с московским часовым поясом; возможна удаленная или частично удаленная работа.
Адрес
Москва