Менеджер по развитию ключевых сегментов/Таргет-менеджер (ЖБИ)

компания "mc-bauchemie" мс-bauchemie обладает эффективными и высококачественными добавками для производства и укладки готовых бетонных смесей, так и для производства высококачественных бетонных и сборных железобетонных изделий, подкрепленные экспертными рекомендациями и тех. поддержкой с целью для достижения успешного результата. мы объявляем конкурс на позицию менеджер по развитию ключевых сегментов /таргет-менеджер сегмента жби. основная задача: развитие отношений с ключевыми участниками рынка, технологий и технических решений в сегменте, где конечными потребителями выступают дск и производители жби для панельного домостроения через трансляцию экспертизы рынку. требования к кандидату: высшее образование: строительное, техническое; опыт работы: от 2 лет (инженер-технолог жби, ведущий менеджер по продажам строительных материалов и добавок в бетон, начальник лаборатории и т.д.) умение вести переговоры на высшем уровне, навыки функционального лидирования; умение планировать процесс и оценивать промежуточный результат, при необходимости вносить корректировки в деятельность сотрудников; знание английского языка будет преимуществом; уверенный пользователь пк. ключевые знания: глубокое знание процессов производства жби. бетоноведение. умение работать с составом бетона: подбор, оптимизация. химия цемента, добавки для бетона, разделительные средства. обязанности: развитие продаж компании в сегменте жби через развитие новых для рынка технологий и трансляцию на рынок экспертизы и опыта, где конечными потребителями выступают дск. развитие продаж означает, что у компании растёт рентабельность в рублях в этом сегменте и увеличивается доля мс в %. основной фокус на панельное домостроение. формирование стратегии развития компании в сегменте на основании рыночных трендов, определения возможностей и использования потенциала бурно растущих ниш. внедрение сформулированной стратегии развития в работу через функциональное лидирование сотрудников службы продаж. развитие прямых коммуникаций с лпр/лвр компаний-застройщиков и дск (определение приоритетов, лидирование развития по выбранным приоритетам). перевод рыночных трендов в сегменте в активность внутри компании. условия работы: мы предлагаем работу в стабильной международной компании оформление в рамках тк рф полностью "белая" зп ( оклад +бонус) добровольное медицинское страхование (дмс) через 1 месяц работы в компании страхование от несчастных случаев корпоративная мобильная связь, ноутбук, оплата гсм постоянное повышение квалификации, система наставничества, программа обучения и развития персонала важно! больше информации о преимуществах работы в mc-bauchemie на сайте компании в разделе центр по планированию карьеры.