Категорийный менеджер( Крымская сеть виномаркетов Точка )

компания "крымская сеть виномаркетов точка" сеть виномаркетов "точка" - стабильно развивающаяся компания, которая 13 лет удерживает лидирующую позицию в своем сегменте, приглашает в свою команду профессионалов категорийного менеджера. ищем того, кто хочет узнавать новое, развиваться и получать удовольствие от ежедневных разноплановых задач. обязанности: выполнение плановых показателей (плотность продаж, маржинальность); создание и реализация стратегии категории в соответствии со стратегией компании; формирование ассортимента (с учётом спроса и ассортимента конкурентов, расчет прибыльности товаров); формирование эффективных товарных матриц; планирование продаж по периодам и группам товаров; знать особенности жизненного цикла продукции в сопровождаемых товарных категориях; изучение конъюнктуры рынка в сопровождаемых товарных категориях; мониторинг новых поставщиков и новых товарных позиций в сопровождаемой категории; проведение эффективных переговоров с поставщиками на наилучших условиях для компании, заключение с ними договоров; управление параметрами контрактов, отсрочка, штрафы, бонусы, контроль исполнения; разработка стандартов мерчендайзинга, планограмм; стимулирование сбыта (запуск рекламных и промо акций, организация распродаж); участие в ценообразовании (расчет наценок, прогнозирование скорости сбыта); внесение предложений по автоматизации; анализ результатов опросов уровня удовлетворенности покупателей, корректировка планов/стратегии категории. требования: образование высшее (экономическое, математическое, маркетинг, товароведение); опыт работы категорийным менеджером в сетях не менее 100 тт – не менее 3 лет; знание рынка алкоголя и рынка смежных категорий является преимуществом; способность работать с большим количеством информации; уверенный пользователь microsoft office (excel продвинутый пользователь), 1с 8, ms power point; знание основ маркетинга; аналитический склад ума, развитые коммуникативные навыки (умение аргументировать и убеждать), инициативность и целеустремленность. условия: работа в комфортном офисе по графику 5/2; официальное трудоустройство в соответствии с тк рф; стабильная конкурентная заработная плата(по результатам собеседования); мотивационная система для сотрудников компании.