Ведущий менеджер сектора по платежным карточкам

компания "нурбанк" обязанности: 1. привлечение новых и действующих клиентов на зарплатные проекты организаций по платежным карточкам за счет проведения профессиональных консультаций, презентаций, изучения деятельности, как потенциальных, так и существующих клиентов с целью выявления их потребности в финансовых услугах; 2. планирование, поиск и привлечение новых партнеров для размещения банкоматов и pos-терминалов/платежных терминалов; 3. ведение текущего контроля банкоматов/pos- терминалов/платежных терминалов и его эффективное использование; 4. организация процесса заключения/продления/ расторжения договоров аренды с партнерами на установку банкоматов/ pos-терминалов/ платежных терминалов и контроль исполнения обязательств со стороны партнеров; 5. контроль наличия обязательных и/или рекомендуемых информационных указателей, сопутствующих рекламных материалов (в случае если они предусмотрены); 6. заключение с организациями договоров о банковском обслуживании работников организаций; 7. консультирование клиентов организаций, прием и проверка документов для выпуска платежной карточки, оформления заявлений на выпуск/перевыпуск международной платежной карточки, и иных заявлений, предусмотренных внутренними нормативными документами банка; 8. осуществление продаж (в том числе заключение сделок) комплексного пакета финансовых услуг, оказываемых банком, включая кредитную платежную карточку банка по продукту «зарплата», дистанционное банковское обслуживание банк клиент, интернет-банкинг (nurbank24), sms-уведомление; 9. осуществление автоматизированного массового выпуска/перевыпуска платежных карт для организаций, являющихся участниками зарплатных проектов посредством базы данных «платежная карта» в системе lotus notes; 10. осуществление анализа остатков и оборотов по счетам платежных карточек клиентов, обороты по банкоматам (атм) и pos - терминалов/платежных терминалов с целью проведения мероприятий с клиентами по обеспечению ими увеличения размера оборотов и остатков на счетах, проведение мероприятий по предотвращению оттока клиентов; требования: образование: высшее финансовое/ экономическое/ маркетинговое/ техническое/ юридическое;  иное высшее образование; опыт работы: - опыт работы в банковской или финансовой структуре минимум 1 год; - в случае иного высшего образования опыт работы в банковской или финансовой структуре не менее 5-ти лет. условия: пятидневная рабочая неделя с 9ч до 18ч