компания "газпром-медиа развлекательное телевидение (гпм ртв)" гпм цифровые инновации - высокотехнологичная компания с большим опытом работы на рынке ит и телекоммуникаций. команда разработчиков и инженеров создает самые передовые решения для медиа-индустрии, предвосхищая развитие технологий и помогая людям получать максимальное удовольствие от вселенной развлекательного контента. компания развивает и поддерживает высоконагруженные платформы обработки медиа-данных, имеет опыт создания мобильных, веб-приложений и решения для smarttv. наши задачи: организация и контроль hr-процессов: адаптация, корпоративная культура, обучение выстраивание взаимодействия с фронт-офисом, сбор потребностей, переговоры, решение всех hr вопросов планирование потребности в персонале, анализ эффективности процесса подбора персонала операционное управление процессами обучения и развития сотрудников формирование, корректировка, управление hr-бюджетом. план-фактный анализ отклонений, проведение факторного анализа отклонений фактических значений затрат на персонал от целевых. расчёт премий; разработка лна наши ожидания: опыт работы в сфере ит/ медиа/ телеком; опыт работы в роли hr generalist / hr bp/ hrd - более 3х лет практический опыт работы во всех hr-направлениях: кадровый админ, c&b, подбор персонала, аналитика, оценка, адаптация, мотивация, внутрикорпоративные коммуникации, сложные увольнения, трудовые споры; глубокие знания тк рф, понимание кдп и оплаты труда и компенсаций; знание mc excel на уровне профессионального пользователя (макросы, впр, сводные таблицы, сложные формулы и тд) наше предложение: работа в ведущем российском медиа холдинге! оформление по тк рф; дмс со стоматологией после окончания испытательного срока; 5/2: 10.00 - 19.00; позитивная, неформальная атмосфера в компании; заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом. уважаемые кандидаты! в сопроводительном письме просим вас указывать желаемый уровень заработной платы (если не указано в резюме).
Адрес
Москва