Руководитель направления тестирования / QA Lead (Базис)

компания "ростелеком информационные технологии" программа базис - важная стратегическая программа ростелеком, которая осуществляет трансформацию bss/oss системы в единый цифровой стек, отвечающий всем современным требованиям к архитектуре глобальных решений, и затрагивает все сегменты бизнеса ростелеком. программа реализуется в четыре больших этапа: подготовка инфраструктуры и три подпрограммы – b2b/b2g, b2c и b2o. в 2021 году произошел запуск базового решения, на основе которого будет развиваться функционал для всех сегментов. текущий этап - это развитие решения и тиражирование по всем региональным отделениям. необходимо провести анализ всех процессов и унификацию взаимодействия с абонентами во всех регионах, подготовить решения по разным продуктам, разработать их взаимодействие как с внешними, так и с внутренними системами. чем предстоит заниматься: разработка регламентов, инструкций, методики тестирования взаимодействие с бизнес-подразделениями, со службой эксплуатации, командами разработки и анализа выстраивание и оптимизация процессов тестирования управление командой (от 30 человек) работа с подрядчиками (договорная документация) необходимый опыт: опыт работы на позиции тест-лида/тест-менеджера на крупных проектах не менее 3-х лет (наличие сертификата о прохождении курса тест-менеджера будет плюсом) опыт работы на позиции тест-аналитика на крупных проектах не менее 2-х лет (наличие сертификата о прохождении курса тест-анализа будет плюсом) опыт функционального управления распределенной командой 30+ (штат+ подрядчик) опыт личного взаимодействия с представителями бизнес подразделений (развиты soft-skills, умение вести переговоры) опыт разработки стандартов, регламентов, метрик тестирования. опыт выстраивания процессов ручного и автоматизированного тестирования на крупном проекте; мы предлагаем: участие в крупнейшей программе трансформации bss/oss в телекоммуникационной отрасли на текущий момент. гибридный график (возможность работать в офисе или дистанционно, а так же сочетать эти форматы) прозрачный и стабильный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия гибкое начало рабочего дня, подстраивай его под свою жизнь и работу с командой «кафетерий льгот» с возможностью выбора категорий (дмс или компенсация медицинских услуг по чекам, компенсация затрат на спорт, на изучение иностранного языка, дополнительные выплаты к отпуску и дню рождения, онлайн-обучение и др.),компенсация мобильной связи дружеская атмосфера и профессиональная команда, готовая делиться опытом возможность раскрытия своего собственного потенциала (ты можешь проходить оплачиваемые компанией тренинги, обучения и посещать конференции)