Молекулярный биолог по изучению механизмов регуляции нейрональных коммуникаций, отдел АиПМБРЗ

компания "фгбу цсп фмба россии" лаборатория отдела анализа и прогнозирования медико-биологических рисков здоровью приглашает на работу научного сотрудника (молекулярного биолога, биохимика) для работы по изучению механизмов регуляции нейрональных коммуникаций. аппликанту нужно предоставить мотивационное письмо с изложением своего научного интереса, а также резюме, включающее сведения о образовании, пройденных обучающих семинарах, имеющихся научно-практических навыках, участия в грантах, опыте работы в других организациях, список публикаций (полнотекстовые публикации и конференционные статьи группируются отдельно). обязанности: - проведение молекулярно-биологических исследований современными методами и анализа данных; - работа с научной литературой и базами данных: внедрение новых разработок на базе лаборатории; - ведение технической документации, лабораторного журнала; - участие в разработке сопов, рабочих инструкций, написание отчетов, статей. требования: - высшее образование (молекулярная биология, биохимия, биология, биотехнология); - опыт работы в исследовательской лаборатории от 2-х лет; - умение работать на базовом лабораторном оборудование, знание принципов основных методов молекулярной биологии; - опыт работы в стерильных условиях с клетками эукариот (культивирование в лабораторном масштабе, пробоподготовка); - знание английского языка (b2, чтение научной литературы, руководств к реагентам и оборудованию). - специфические требования: знание принципов и практическое применение метода western blotting / co-immunoprecipitation; знакомство с системой блоттинга biorad; опыт анализа интерактома; опыт анализа функциональной активности вторичных мессенджерных систем нейронов и глии. условия: оформление по тк рф; достойный уровень з/п, обсуждается индивидуально в зависимости от навыков; работа в быстрорастущей, стабильной организации, которой не страшен кризис; прикрепление к корпоративной поликлинике; работа в сплоченной команде молодых и активных профессионалов; возможность профессионального роста, обучение; график работы 5/2.