Инженер по наладке и испытаниям 3 категории, г. Удачный

компания "ак алроса" требования: высшее техническое или средне-специальное образование; группу по электробезопасности не ниже 3, до 1000 в; медицинская пригодность для работы в районах крайнего севера; обязанности: производить монтаж, демонтаж, техническое обслуживание, текущий ремонт, регулирование механической, электрической, электронной частей систем кондиционирования, холодильного промышленного и торгового оборудования. производить сервисное и сезонное обслуживание кондиционеров; расчет технических характеристик систем охлаждения для требуемого помещения; подбор оборудования для монтажа; обслуживание систем вентиляции и кондиционирования и холодильных установок; производить зарядку систем холодильного оборудования хладагентом, маслом и хладоносителем, проверка герметичности оборудования; приветствуется при трудоустройстве: уверенный пользователь пк; обучаемость; опыт работы по проведению технического (сервисного) обслуживания прецизионных кондиционеров, центральных систем вентиляции кондиционирования воздуха и систем автоматизации и управления технологическими комплексами, кипиа; опыт работы с промышленным холодильным оборудованием на базе поршневых, винтовых и спиральных компрессоров производителей bitzer, danfoss, copeland, bock; администрирование контроллеров и частотных преобразователей carel; simens; danfoss; emerson; знание слаботочных систем, чтение схем, проектной документации; работа с различными контрольно-измерительными приборами; знание нормативной документации; наличие удостоверений о прохождении повышения квалификации. допуск газосварщика. условия работы: вакансия находится в республика саха (якутия) г. мирный. при трудоустройстве: компенсируются расходы по проезду к месту работы работнику, а так же членам его семьи. компенсируются расходы по найму жилья. выплачивается единовременное пособие в размере двух должностных окладов. устанавливается доплата, компенсирующая отсутствие (неполный размер) процентных надбавок за стаж работы в районах крайнего севера(ркс) до 80%. предоставляется полный соцпакет в соответствии с тк рф. производится компенсация расходов по оплате проезда к мету проведения отпуска и обратно раз в два года, работнику и членам семьи(детям, неработающим супругам).