Руководитель проекта 1С( Балтийский лизинг, группа компаний )

компания "балтийский лизинг, группа компаний" федеральная лизинговая компания в в г. санкт-петербург приглашает на работу руководителя проекта 1с обязанности: управление корпоративным проектом по автоматизации систем учета 1с (1с erp, 1с зуп корп) управление командой 1с (планирование ресурсов, управление коммуникациями, контроль стека задач, контроль сроков, управление рисками работа с внутренним заказчиками и пользователями организация тестирования изменений и процедуры обновления конфигураций управление изменениями в ходе проекта формирование и контроль бюджета проектов ведение договоров и проектной документации участие в формировании базы знаний компании требования: высшее экономическое/техническое образование опыт работы в качестве руководителя проектов по внедрению продуктов 1с от 3 лет (опыт по автоматизации финансового, управленческого учета будет вашим преимуществом) глубокие практические знания в области бухгалтерского и налогового учета, мсфо знание одной из конфигурации 1с на уровне эксперта (преимущество: 1с: erp, 1с: ух, бит.финанс) хорошее знание встроенного языка программирования 1с знание современных стандартов и инструментов проектного менеджмента опыт описания и формализации бизнес-процессов, обязателен опыт написания технической документации и функциональных требований навыки делового общения, проведения презентаций и переговоров, ведения деловой переписки наличие рекомендаций с реализованных проектов (желательно) ожидания от личностных качеств кандидата: умение вести диалог с заказчиком, исполнителем, аргументировать, предлагать оптимальные и взвешенные решения самостоятельность, стрессоустойчивость, целеустремленность; умение управлять командой проекта внутренней и внешней умение поддерживать положительный психологический климат в команде. условия: комфортный офис в пешей доступности от м. балтийская полный социальный пакет (официальное трудоустройство, "белая" зарплата, оплата больничных, отпусков) дмс от 1 года работы в компании достойный уровень заработной платы премирование по результатам работы