Руководитель отдела подбора персонала( АДАМАС )

компания "адамас" обязанности: организация работы отдела подбора персонала (розница и офис) самостоятельное ведение вакансий обеспечение процессов адаптации персонала организация мероприятий по минимизации текучести персонала hr-brand бюджетирование, отчетность участие в других проектах департамента по работе с персоналом (обучение и развитие, корпоративная культура) требования: опыт работы в качестве руководителя отдела подбора регионально распределенной сети - обязателен умение работать при сочетании процессного подхода и ориентации на результат опыт ведения прямого поиска, поиска по рекомендациям, умение пользоваться социальными сетями как инструментом подбора наличие подтвержденного опыта достижения целей умение работать в условиях многозадачности активная жизненная позиция, про-активность, умение принимать быстрые решения и брать на себя ответственность условия: официальное оформление с первого дня работы; стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы; личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека, дистанционное обучение и скидки на курсы он-лайн школ; программа корпоративных скидок и привилегий от партнеров компании: фитнес, туризм, обучение и др.; скидки на ювелирные украшения компании; признание профессиональных достижений: призы и подарки лучшим сотрудникам;