Ведущий специалист коммерческого отдела

компания "газпром газомоторное топливо" обязанности: - выполнение ежемесячных планов по реализации кпг с объектов филиала; - выполнение целевых показателей по переоборудованию транспорта; - взаимодействие с органами власти по вопросам приоритетного развития газомоторной инфраструктуры, увеличения количества техники на кпг, участие в региональных совещаниях; - получение зу в целевых локациях под строительство агнкс; - оценка коммерческого потенциала предлагаемых локаций; - повышение качества обслуживания клиентов на агнкс общества, в том числе с выездными проверками и обучениями; - повышение качества работы партнёров по переоборудованию тс; - контроль обработки обращений на горячую линию; - антидемпинговая работа с конкурентами, а также работа по сохранению действующих ключевых клиентов; - сопровождение программы субсидирования переоборудования; - проработка базы потенциальных и действующих клиентов на предмет переоборудования транспорта по маркетинговым программам общества; - участие в региональных выставках, семинарах; - проведение рабочих встреч с клиентами; - отслеживание дебиторской задолженности; - ведение текущей договорной работы; - формирование первичных бухгалтерских документов; - разработка, реализация рекламных кампаний, в т.ч. подготовка дизайн-макетов, закупка рекламной продукции; - подготовка контента для сайтов ггмт в части деятельности филиала; - контроль соблюдения стандартов по обслуживанию клиентов на агнкс, в т.ч. методом «тайный покупатель»; - анализ локального рынка, конкурентная среда и прочее; - прогноз развития рынка гмт, в т.ч. актуализация профилей регионов, прогноз спроса; - систематический мониторинг цен на гмт, а также товары-субституты, формирование предложений по изменению цен на гмт; - формирование и исполнение бюджета филиала по направлению «маркетинг и реклама»; требования: высшее профильное образование опыт работы по направлению деятельности условия: работа в перспективной и надежной компании трудоустройство в соответствии с тк рф расширенный социальный пакет, дмс для работника и детей до 14 лет после испытательного срока своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц (дополнительно к заработной плате выплачиваются: 13-я з/п, премии к праздникам) материальная помощь к отпуску