компания "драйлок текнолоджиз" холдинг drylock technologies – ведущий мировой производитель инновационной гигиенической продукции приглашает на вакансию "начальник участка ручной упаковки" обязанности: организация процессов производства на участке готовой продукции; контроль выполнения планов производства на участке ручной фасовки; эффективная организация труда мастеров, грузчиков и упаковщиков; контроль качества выполняемых работ; контроль за документальным оформлением требований на сырьё; контроль за учетом движения тмц; контроль и организация работ по подсчету материалов на производственных линиях; организация обучения персонала; контроль за соблюдением от и пб; разработка и внедрение мероприятий по повышению эффективности работы подчиненных; внедрение индивидуальных показателей оценки эффективности работы подчиненных; ведение табелирования и кадровой документации линейного подразделения. что нам важно: высшее образование; высокоразвитые организационные навыки; опыт работы на производстве в руководящей должности; ответственность в принятии решений по плану производства и его корректировке; уверенный пользователь пк (1с, excel); аккуратность, исполнительность. наши условия: работа в стабильной международной производственной компании, с возможностью карьерного и профессионального роста и развития; оформление согласно тк рф (официальная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата больничных листов, очередной оплачиваемый отпуск, ежегодная индексация); расширенный социальный пакет (13 зарплата по итогам года; доплаты за стаж; программы награждения сотрудников за достигнутые результаты; программы материальной помощи; адресные социальные программы; программы направленные на укрепление здоровья); график работы: 5/2, с 7.30 до 16.30; комфортные и экологически безопасные условия работы; современный офис; чай, кофе за счет компании; удобная парковка на территории предприятия; место работы: приокский р-он (завод "керамик", пос. черепичный); корпоративное обучение, развитая система наставничества по индивидуальному плану обучения; развитая корпоративная культура (команда по волейболу, актив компании, мероприятия к различным праздникам); уровень зарплаты обсуждается с успешными кандидатами по результатам собеседования (на достойном уровне). отправляйте отклик на вакансию или звоните по указанному телефону - мы более подробно расскажем про вакансию и ответим на все ваши вопросы! под описанием вакансии вы можете посмотреть видео-ролик о нашей компании.
Адрес
Нижний Новгород