Заместитель руководителя отдела по информационным системам 1С

компания "daimler kamaz rus" что значит работать в daimler kamaz rus? · работа в перспективной быстрорастущей компании. · высокоразвитая бизнес-культура, позволяющая реализовывать самые смелые и прорывные идеи. · возможность быть частью профессиональной команды, работающей со всемирно известными брендами камаз и mitsubishi fuso. · вдохновляющая рабочая атмосфера. обязанности: управление проектами автоматизации бизнес-процессов предприятия (платформа 1c); развитие и поддержка существующих информационных систем (платформа 1c); построение информационных потоков и интеграции информационных систем; управление внешней технической поддержкой информационных систем, внешними разработчиками; выстраивание эффективных процессов разработки и поддержки; руководство группой внедрения и поддержки ис 1с (12 человек); организация "комфортного климата" в команде; проектирование архитектуры продуктов и выбор оптимальных технологических решений; разработка технической документации, регламентов, технических заданий; решение сложных вопросов возникающих в используемых информационных системах. требования: высшее техническое образование; аналитические способности, ответственное отношение к поставленным задачам, готовность к обучению; опыт работы в аналогичной должности не менее 5 лет; знание методологии agile, waterfall в части управления проектами; наличие реализованных проектов в сфере разработке и внедрении по на основе продуктов 1с; опыт руководства коллективом; стремление развиваться, самоорганизованность, стрессоустойчивость. что мы предлагаем: оформление по тк рф. заработная плата обсуждается индивидуально. график работы 5/2. компенсация стоимости питания: 200 рублей/день (гросс). комфортабельная вахта по проспектам мира и чулман г. набережные челны. офис: мы находимся по адресу: производственный проезд, 47, 1ая проходная. у нас есть оборудованные кофе-зоны, комната приема и пищи, а также переговорные комнаты. здоровье: после прохождения испытательного срока предоставляем отличную программу дмс, включающую стоматологию, страховку для выезда за рубеж. спорт: ежегодное частичное возмещение затрат за занятие спортом. обучение: компания регулярно проводит внутренние и внешние корпоративные тренинги. сотрудникам предоставляются корпоративные скидки на обучения у партнеров.