Руководитель отдела по сопровождению договоров ДМС

компания "ренессанс cтрахование, группа" с 1997 года команда «ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы — в сложных ситуациях. мы прошли путь от классической страховой компании до компании insurtech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. мы первыми на рынке страхования прошли полноценное ipo в октябре 2021 года! и впереди у нас большие планы, которые мы реализуем вместе с тобой. наше b2b направление – это система добровольного медицинского страхования для компаний. мы стремимся делать по-настоящему удобный продукт и обслуживаем более 400 000 клиентов в режиме 24/7. нашими клиентами являются такие крупные компании, как озон, тинькофф и леруа мерлен. дмс – одно из приоритетных направлений, которое мы особенно активно развиваем в последние годы, поэтому нам нужен сильный сотрудник, который будет связующим звеном в сопровождении продаж и развитии новых продуктов дмс по санкт-петербургу. что нужно будет делать: руководить кураторами, которые занимаются сопровождением корпоративных договоров страхования по дмс; готовить индивидуальные презентации для клиента, заниматься ведением переговоров по пролонгации клиентов, готовить коммерческие предложения по договорам; вести переговоры и выезжать на встречи с нашими клиентами - юридическими лицами; заниматься продвижением новых продуктов. наш идеальный кандидат: имеет опыт работы c дмс - как преимущество; хочет не только заниматься сопровождением продаж дмс, но и продвижением продуктов, активно взаимодействовать с различными подразделениями компании; коммуникабелен, проактивен и нацелен на стратегическое развитие одного из наших самых сильных продуктов. причины работать с нами: мы ищем в команду ответственных людей, которые любят свою работу, постоянно повышают уровень экспертности и хотят менять индустрию из классического страхования в современный insurtech. будем рады, если ты присоединишься к нам. “ренессанс страхование” заботится о своих сотрудниках, ведь мы понимаем, что люди – это ключевая движущая сила бизнеса. тебе понравится у нас, потому что: мы развиваем insurtech, диджитализируем процессы и создаем продукты, которыми пользуются миллионы людей. у нас сильная команда. каждый сотрудник – это эксперт, который растет и развивается в ежедневных задачах. поддерживаем быстрый темп работы, не стоим месяцами на месте в ожидании согласования. продвигаем инициативы без бюрократии: если ты найдешь неэффективный процесс, то всегда можешь залидировать его изменение. обучаемся и растем на рабочем месте. у тебя есть возможность прокачать себя в кросс-функциональных проектах. закрепляем за каждым новичком бадди, который поддерживает и помогает быстрее адаптироваться. предлагаем гибридный формат работы: приезжай в офис при необходимости. предлагаем дмс и страхование от несчастного случая с 4 дня работы и предлагаем выбрать опции в кафетерии льгот на твой вкус. развиваем программу внутреннего тренерства, где ты сможешь стать экспертом и научить коллег новым навыкам или прокачать уже существующие. постоянно обновляем корпоративную электронную библиотеку: у нас более 2000 книг для профессионального развития.