компания "ювика" в торгово-производственную компанию, в связи в увеличением штатной численности, требуется главный специалист по подбору и оценке персонала. необходимо будет возглавить направление подбора персонала (количество рекрутеров 3). обязанности: формирование и реализация системы подбора персонала; взаимодействие с внутренними заказчиками, снятие заявок, изучение тенденций рынка труда; распределение нагрузки среди рекрутеров, контроль исполнительской дисциплины; прямой поиск кандидатов, хантинг; проведение всех этапов собеседований; оценка кандидатов на входе. требования: опыт работы в подборе персонала от года; опыт подбора топ-менеджмента, узких специалистов; уверенное знание офисных программ, сrm; проактивность, инициативность; амбициозность, стремление к развитию; коммуникативные навыки, грамотная речь; стрессоустойчивость, умение работать на результат. условия: официальное трудоустройство; график работы с 9.00 до 18.00 (5/2); возможность карьерного и зарплатного роста. комбинированная система оплаты труда (оклад+премия(смарт-задачи)+ kpi (закрытие вакансий)
Адрес
Казань