Руководитель проектов по работе с застройщиками

компания "trendagent" привет! в связи с запуском нового проекта и ростом нашей компании мы находимся в поисках руководителя проектов – человека, способного круто и качественно продвинуть наш it продукт и нашу компанию на рынке москвы. мы trendagent – компания, которая объединяет рынок недвижимости. наши прямые клиенты – агентства недвижимости, застройщики, банки и страховые компании. мы создали it-платформу, с помощью которой агенты могут подбирать и бронировать квартиры для своих клиентов в любое время и в любом месте. уже сейчас мы занимаем лидирующую позицию на рынке, проводя 1600+ сделок в месяц и постоянно работая над совершенствованием платформы. наша цель – привести рынок недвижимости в новую технологическую эру и сделать так, чтобы процесс бронирования и покупки квартиры, а также получение агентского вознаграждения по простоте операции приблизились к заказу такси. и, судя по актуальным масштабам наших проектов, мы уже сделали немало шагов в правильном направлении. наша главная ценность – команда. мы стремимся объединить лучших специалистов рынка недвижимости и раскрыть их потенциал. задачи: анализ рынка недвижимости и формирование стратегии по развитию контрактов в направлении; проведение переговоров с застройщиками и подписание контрактов; постановка задач для контент-отдела (получение информации от застройщика по поводу жк и передача в наш контент-отдел); проведение переговоров с агентствами недвижимости и обучение по контрактам в направлении; проведение выставочных мероприятий и обучений для агентов; обучение менеджеров по продажам и управляющих проектами. что мы предлагаем: график работы 5/2: с 10:00 до 19:00; поддержку и обучение на старте работы; оформление по тк рф и полностью белую зарплату + дмс; возможность войти в историю компании: самостоятельно развивать новое направление в нашей компании совместно с руководителями проектов и офиса; возможность стремительного карьерного роста. наши пожелания: опыт работы в недвижимости (первичный рынок); опыт проведения обучений и переговоров; знание рынка строящегося жилья мск; самостоятельность, стремление к результатам, а не к процессам; грамотная речь и умение выстраивать долгосрочные отношения с партнерами и клиентами. для нас позиция «руководитель проектов» – одна из ключевых в команде, поэтому мы очень тщательно подходим к выбору кандидата и проводим несколько этапов собеседований. до встречи на интервью!