Руководитель отдела разработки / Team lead отдела разработки

компания "айти-консалтинг" компания айти-консалтинг является аккредитованной it организацией, а значит на наших сотрудников распространяются все бонусы и льготы, постановленные указом президента рф от 02 марта 2022 г. № 83. мы занимаемся профессиональной разработкой и внедрением продуктов 1с более 18-ти лет и к 2022 занимаем лидерские позиции: 1-е место в ярославской области, топ-100 в россии. компания работает на федеральном уровне и активно растет, в 2018 году в отделе разработки было 12 программистов. в 2020 – 18. в 2021 – 26. на конец года мы рассчитываем на 40 человек в отделе. в настоящий момент мы сотрудничаем с основными вузами в ярославле и ведем очные учебные программы на кафедрах математики и информатики.наш департамент производства услуг в компании состоит из отделов разработки, методологии, линии консультаций и проектного отдела. мы ищем руководителя, который готов возглавить отдел разработки, расти вместе с компанией, ставить амбициозные цели и достигать их. функционал исключительно управленческий – развивать специалистов, быть для них лидером, дорабатывать процесс разработки для повышения качества и эффективности, привносить в компанию новые идеи. в обязанности руководителя отдела разработки входит: управление отделом разработки (3 заместителя, 28 специалистов); развитие механизмом наставничества, базы знаний; повышение качества разработки; контроль и повышение эффективности сотрудников; участие в стратегическом развитии компании; анализ существующих бизнес-процессов и повышение их эффективности работы; подготовка и проведение аттестаций, выявление сильных сторон и областей развития, постановка целей и формирование планов развития, решение зарплатных вопросов; полномасштабный people management (совместно с hr): найм, адаптация, мотивирование, профессиональное развитие, организация обучений/стажировок, удержание, увольнение, работа как с отдельными сотрудниками, так и с коллективом в целом; антикризисная помощь своим сотрудникам; коммуникация и плотная координация действий со смежными отделами. требования к нашему кандидату: понимание процессов разработки, владение каким-то языком программирования (большим плюсом будет знание 1с); опыт управления командой разработки; опыт применения различных методик разработки; опыт построения процессов разработки, планирования; опыт коммерческой разработки под требования заказчика будет большим плюсом; личные качества: проактивность; ориентация на результат; сильные лидерские качества; командность; желание самосовершенствоваться; критическое восприятие. мы предлагаем: высокий уровень оплаты - до 200 тыс. руб.; работа в современном офисе в центре города ярославль; график работы 5/2 с 09-18 ч. (можно сдвинуть); формат работы строго офисный; испытательный срок от 3 до 6 месяцев; компенсация 50% стоимости спортивных абонементов, полис дмс; высокий уровень доверия и самостоятельности в принятии и реализации решений. возможности для профессиональной самореализации; молодая, динамичная атмосфера и культура отношений между сотрудниками и работодателем; релокационный пакет для итогового кандидата из другого региона.